作為企業人才管理者的HR來說，他們在對求職者提出職業能力要求，也必須對自身職業素養提出更高要求，才能適應企業發展的需求。據三茅人力資源網調查顯示，87%的HR希望得到人力資源管理知識系統培訓，他們認為只有接受培訓和充電才能更快更有效滴提升自己。培訓需求涉及到招聘、績效、人力資源規劃等六大模塊。
“2012全國人資管理知識普及計劃”引發媒體關注
三茅人力資源網旗下三茅活動平臺，常駐上千家培訓結構，每日更新各類HR相關培訓信息上百條，大部分為免費活動信息。鑒于HR對人力資源管理知識的渴求，三茅活動平臺將聯合各大實力培訓機構，于7月份正式啟動“2012全國人力資源管理知識普及計劃”，為天下HR謀福利!
據悉，2012全國人力資源管理知識普及計劃(http://hd.hrloo.com/show/12994)將覆蓋北上廣深一線城市，以每月至少一場的舉辦頻率逐漸向二三線城市拓展。自本月在深圳首站啟動后，立即引發了媒體關注。
三天時間吸引140家企業報名
據了解，該計劃首站將于7月28日在深圳人才大市場舉行，主題是績效管理。也就是說，凡是對績效管理有興趣的HR都可以免費報名參與，而活動在不凡僅僅三天后，就吸引了140家企業報名參與，而且這個數字正在不斷增加中。主辦方提醒，對此次活動有興趣的企業和個人，請不妨抓緊時間報名了。
活動報名地址：http://hd.hrloo.com/show/12994(活動全免費參與)
