麥當勞中國首席影響官、中國宋慶齡基金會麥當勞叔叔之家慈善基金管理委員會聯合主任顧磊表示："中國內地第一家麥當勞叔叔之家落地至今已近10年，我們見證了陪伴與關愛為患兒家庭帶來的力量與希望。今天，我們正式啟用‘麥當勞叔叔之家愛心箱'，用具象的實體，為公眾提供了一個長期了解與踐行公益的機會與渠道。我們衷心感謝每一位顧客、合作伙伴和社會各界的支持與信任，未來我們將繼續攜手同行，匯聚更多力量與愛心，為更多患兒家庭提供實實在在的幫助與支持。"

麥當勞中國通過多種方式，長期支持麥當勞叔叔之家的可持續發展。自2015年起，麥當勞中國每售出一份開心樂園餐，就投入0.5元用于麥當勞叔叔之家的建設與運營，更通過親子活動、志愿者服務、合作伙伴捐贈等多樣化途徑，聯動社會各界力量，共同為患兒家庭送去溫暖和支持。

上海 2025年5月29日 /美通社/ -- 麥當勞中國攜手蔚來，共同研發并上線餐飲品牌首個車載AI語音點餐智能體——麥當勞智慧點餐。該體驗已率先應用于蔚來公司樂道品牌車型，并預計于今年內覆蓋蔚來品牌多款車型。消費者可通過自然語言的語音指令，完成從點餐、下單到支付的全鏈路，感受餐飲新場景和車載智能空間深度融合帶來的便捷、安全體驗。

"麥當勞致力于將前沿科技與業務需求深度融合，從消費者的實際需求出發，通過技術創新更好地連接本地消費者的生活。"麥當勞中國首席信息與體驗官陳世宏表示，"智能座艙兼具生活、娛樂、家庭等多維屬性，已逐步成為很多消費者的‘第三生活空間'。很高興看到我們和蔚來聯合研發的‘AI語音點餐智能體'已在部分車型上落地，我們期待在新的消費場景中，為消費者提供更加便捷、安全的麥當勞車載美味體驗。"

蔚來高級副總裁、樂道汽車總裁沈斐表示："麥當勞是蔚來與樂道用戶導航搜索量最高的餐飲品牌。基于這一用戶洞察，得益于麥當勞在數字化能力上的前瞻布局，以及蔚來行業首創的‘AI Agents 多智能體框架'與自研的SkyCore‘ServiceHub技術框架'技術優勢，我們上線了首個車載AI語音點餐智能體，提供包含語音隨心點、免密支付、導航預測時間、到店/車道即時取餐等體驗。很高興樂道用戶已可率先體驗，我們很快也會在蔚來車型上線。"

在行車過程中，消費者可通過自然語音與車機AI交互，無需動手即可輕松選購喜歡的套餐，并自動鎖定行車路線中最近的麥當勞餐廳下單、支付、取餐。該體驗現已接入全國超7000家麥當勞餐廳，包括近1000家得來速汽車餐廳，并與地圖導航功能深度整合，確保麥當勞餐廳精準匹配配餐時間，在消費者抵達時呈遞熱而新鮮的餐品。

為了實現更完整的用戶體驗，車載AI語音點餐智能體與麥當勞OpenAPI深度嫁接，支持基于用戶偏好、用戶身份、實時行車場景等，精準推薦定制化套餐。例如，系統可識別"麥金卡"會員身份，推薦會員專屬優惠套餐，或向兒童乘客推薦開心樂園餐。此外，車機桌面還能夠同步展示訂單全流程信息，包括制作進度、預計取餐時間、取餐碼等，消費者無需切換界面即可掌控訂單狀態，確保行程安全。

麥當勞中國與蔚來此次合作，源于雙方在數字化與便捷體驗上的共同追求。近年來，麥當勞中國加速推進數字化轉型，搭建起了本土的技術框架和技術團隊，打造了一系列標桿性的餐飲數字化創新解決方案，例如麥當勞App、RGM Boss系統等。通過本土團隊的"自研創新"，將數字化應用聚焦于顧客體驗、餐廳運營、企業管理三大方面。

車載AI語音點餐智能體是麥當勞中國聯合蔚來共同打造的"自研創新"又一碩果。在其研發過程中，麥當勞中國本土IT團隊發揮了關鍵作用，確保系統能夠無縫接入國內車機生態。同時，雙方團隊緊密協作，集結來自產品、用戶體驗、AI技術和數據分析等領域的專家，圍繞產品UI/UX設計、安全性優化、大模型語義理解及菜單數據訓練等核心環節深入打磨，滿足新場景下的車載生活需求。

即日起至6月10日，全國超過7,000家麥當勞餐廳推出麥樂雞和咔滋脆雞腿堡的超值優惠，以及啊嗚一口紫薯球、芝士藍莓派、莓莓甜心麥旋風、桃氣凍凍汽水等節日限定新品，藝術家聯名系列包裝及主題門店也同步亮相。5月23日起至6月8日，廈門、北京、廣州、深圳、南京、上海、長沙將陸續開啟"麥當勞喜歡您來玩"主題快閃店活動。

"麥當勞一直想給消費者簡單的快樂。對很多人來說，麥當勞不僅是美味的代表，更是童年美好記憶中不可或缺的一部分。每一年的六一，不論是大朋友還是小朋友，都能夠在麥當勞收獲精心準備的節日驚喜。"麥當勞中國首席增長官何亞彬表示："今年，我們特別攜手國際藝術家Eva Cremers共創童趣體驗，為大、小朋友們打造純真的快樂時刻。"

喜歡您來玩！放飛美味想象力

麥樂雞 誕生于1983年，是麥當勞全球經典的當家產品。麥樂雞有靴形、球形、鈴鐺形、骨頭形四種形狀，好吃又好玩的麥樂雞是許多消費者的童年回憶。活動期間，麥當勞推出20元20塊麥樂雞超值裝，隨餐附送四款蘸醬，美味更添樂趣。

深受喜愛的咔滋脆雞腿堡也在活動期間限時回歸，酥脆多汁的雞腿排搭配爽脆蔬菜，在口中"咔滋"作響，帶來味覺與聽覺的雙重趣味。更有外酥內綿的啊嗚一口紫薯球、酸甜濃郁的芝士藍莓派、清新繽紛的莓莓甜心麥旋風以及爽口的桃氣凍凍汽水等全新節日限定美味，為六一增添專屬的儀式感。

喜歡您來玩！藝術跨界童趣體驗

此次合作，麥當勞中國邀請國際3D藝術家Eva Cremers以其標志性的3D藝術語言，結合麥當勞的經典形象——麥樂雞、奶昔大哥、大鳥姐姐和漢堡神偷，創作出一系列色彩斑斕、妙趣橫生的主題視覺作品，用一個天馬行空、無憂無慮的童趣樂園，喚醒每一個人心中的童年幻想。

活動期間，主題系列產品將換上藝術家合作限量包裝，讓快樂不僅停留在味蕾，更成為可以收藏的節日記憶。部分門店也將煥新為"麥當勞喜歡您來玩"主題餐廳，沉浸式感受美味與藝術的跨界火花。

5月23日起至6月8日，廈門、北京、廣州、深圳、南京、上海、長沙七城將陸續開啟"麥當勞喜歡您來玩"主題快閃店。快閃店以Eva Cremers創作靈感為核心，設置互動裝置、藝術打卡區與游玩空間，為小朋友和大朋友帶來更具參與感的節日體驗。

喜歡您來玩！兩款周邊歡樂登場

5月23日起，消費者在全國麥當勞門店可通過滿額加價的方式獲得"麥樂雞薯條碰碰車"玩具周邊。該產品包含兩輛遙控碰碰車，一輛裝載經典"薯條"，一輛裝載"麥樂雞"，讓消費者在遙控碰碰車的新奇體驗中，和親朋好友共享趣味時光。5月30日起，"麥樂雞泡泡機"也將歡樂登場。該系列共有兩款造型，靈感均來自Eva Cremers特別為此次活動創作的麥樂雞形象。

上海 2025年5月16日 /美通社/ -- 麥當勞中國正式啟動2025年全國招聘周。今年，在持續數字化轉型的背景下，麥當勞核心招募六大餐廳崗位，吸引AI時代下多元人才，推動本地人才特別是年輕人高質量就業。招聘周期間，在?全國普通高校畢業生商貿服務與生活消費行業就業創業指導委員會的指導下，麥當勞中國聯合《第一財經》發布《未來已來——AI時代年輕人理想職場洞察報告》，不僅深入洞察AI時代年輕人對理想職場的期待，也為更好構建可持續的未來職場生態提供借鑒意義。

"智能技術的發展正在深刻改變現代職場，麥當勞憑借穩健的發展戰略、開心的團隊氛圍、數字化的技術賦能、系統的培訓體系以及靈活的工作制度，擁抱AI時代下人們的職場需求，成為契合中國本地人才的理想工作場所，"麥當勞中國首席人員官王艷偉表示，"今年我們將繼續通過提供多元化崗位、發展人才能力和增強工作幸福感等措施，助力人才高質量就業。"

科技賦能，多元崗位升級適應 AI時代新需求

今年麥當勞中國核心招募6大崗位，包括餐廳值班主管、餐廳員工、社區品牌合伙人、美味大廚、共享清潔員工和共享維保員工。相比傳統的餐廳崗位，得益于科技賦能，升級后的崗位，一方面在工作內容上，依托RGM BOSS智能管理系統優化人員、貨品及設備管理，讓不同崗位員工得以運用自己的技術專長，更好地服務顧客；同時也有更多時間和精力走進社區，服務社區；另一方面在崗位類型上，有全職、兼職，更有共享崗位支持跨店協作，學生、退休職工、寶媽等都可彈性參與排班，為不同背景和年齡的人才提供多樣就業選擇。

例如，社區品牌合伙人由原來品牌大使升級而來，現在的崗位不僅注重與顧客的情感聯結，更具創造性和價值感，除負責主題派對、小朋友生日會等，還會走進社區，組織團餐和活動等；共享清潔員工和共享維保員工強調"共享"概念，餐廳經理可及時查看麥排班系統，了解一定范圍內多家餐廳的員工班次，迅速共享員工，實現資源優化配置。隨著AI時代的技術變革，麥當勞中國通過科技賦能讓餐廳的運營和管理更簡單輕松，讓員工工作更開心，也更有成就感。

洞察職場，發布《 AI時代年輕人理想職場洞察報告》

今年，麥當勞中國首次聯合國內頭部財經媒體《第一財經》，在 ? 全國普通高校畢業生商貿服務與生活消費行業就業創業指導委員會 的指導下，開展調研并發布了《未來已來 ——AI時代年輕人理想職場洞察報告》，進一步展現麥當勞對新時代年輕人就業需求的持續關注。

調研共收集到4312份有效問卷，其中即將畢業的受訪者達54.8%，并結合內部麥當勞中國人員幸福感指數調研，最終提煉出了五大洞察，揭示AI時代，年輕人對雇主和職場的真實期待：

• 穩定和成長，我都要！年輕人追求工作穩定，也期待可量化的職業成長路徑和實現自我價值。
• AI再好，比不上我的工作搭子。AI技術發展迅速，但年輕人高度重視團隊氛圍、情感交流和人文關懷。
• 瑣事交給 AI，精彩由我創造。年輕人樂于擁抱AI，希望技術能釋放自己去做更具創造性和有意義的工作。
• 技能槽已空，學習無止境。年輕人渴望持續學習，希望公司能提供系統化的培訓等職業發展支持。
• 上班拼效率，下班享自由。年輕人愿意在工作中全力以赴，多勞多得，也希望獲得生活與工作的平衡。

麥當勞持續保持對不同代際間職業需求的洞察，并以此作為打造人才發展戰略的重要依據。目前麥當勞中國擁有超過20萬員工，其中95后員工占比58%，00后員工占比超過50%。公司將這些年輕人的期待融入到企業文化和日常實踐中，持續吸引和留住優秀的年輕人才。

投資于人，創造更有滿足感的工作體驗

麥當勞中國響應國家人才發展戰略，踐行"投資于人"理念。自2017年，麥當勞中國開啟"金拱門時代"起，以為本地企業的方式推動業務高速發展，目前每年平均新開餐廳超過1000家，同時積極推動業務的數字化轉型，并持續以人員發展為核心，實現更強大、更智慧、更美好的10000家餐廳發展愿景。

麥當勞不僅在餐廳層面提供多元崗位，重新挖掘和定義員工價值，亦從人才能力建設和員工工作幸福感等方面賦能員工成長。

在人才能力建設方面，麥當勞針對不同背景、崗位、成長階段的員工，建立多元的人才發展路徑和多層次的人才培養體系，提升員工能力，助力成長。麥當勞以漢堡大學為核心，通過 "麥麥e學" 在線平臺和線下課程支持員工在崗學習，每年累計投入超230萬小時用于員工培訓。麥當勞還攜手600多所高校深化推進校企合作，通過教育部"供需對接就業育人項目"申報近500個合作項目，成功培育并孵化了近兩萬名未來人才。此外，還有諸如菁英管培計劃等特別項目，為具有管理潛質的年輕人提供加速成長的通道。

在工作幸福感方面，麥當勞中國積極營造開心友好的工作氛圍，推行"誠信、尊重、成長"的麥麥文化DNA，并通過有保障、有福利、有發展的"三有"全面薪酬福利體系保障員工獲取多勞多得的薪酬和充分的假期福利，提升員工滿意度。麥當勞內部的人員幸福感指數調研顯示，近9成的麥當勞餐廳員工認同麥當勞有良好的工作氛圍，并表示這是他們選擇在麥當勞工作的主要原因。

麥當勞中國首席影響官顧磊表示："麥當勞為廣大消費者提供風靡全球的經典產品，并以持續加速的新品研發引領美味趨勢。我們優化食材搭配與烹飪方式，不斷推動更少鹽、更好油、更多蔬果谷物的菜單變革，讓消費者有更好的營養選擇，同時我們堅持推動營養信息透明公開，積極倡導營養均衡。" 麥當勞中國自2005年起，在行業內率先公示餐食的營養信息，2018年起，官方網站公布所有常規產品的六項主要營養數據，包括能量、蛋白質、脂肪、碳水化合物、鈉和鈣。2019年起，麥當勞中國在店內及線上點餐平臺推廣500大卡套餐（每個套餐的參考總熱量不高于500大卡），幫助消費者輕松規劃熱量攝入。

此次，麥當勞更新了常規餐品的營養數據，包括新增薄皮焦香V翅、蜜汁BBQ風味薄皮脆汁雞等常規餐品，并推出6款全新500大卡套餐，滿足不同消費者的用餐需求與飲食偏好。 全新"500大卡套餐"系列增加了四件套的選項，不僅有滿足"零食解饞"的小食型選擇，也有"一餐吃飽"的正餐型搭配，并加入麥香魚、薄皮焦香V翅、蜜汁BBQ風味薄皮脆汁雞等明星產品，讓消費者享有更多美味選擇。

麥當勞也再次邀請消費者為"500大卡套餐"共創組餐。消費者可以在麥當勞中國官網找到營養計算器，了解常規餐品的營養信息，搭配并命名自己喜愛的500大卡套餐，更有機會入選麥當勞官方菜單。

新套餐上線之際，麥當勞特別邀請北京營養師協會理事顧中一為新套餐提供均衡營養建議，鼓勵膳食合理搭配。顧中一表示："在國民健康營養的大趨勢下，麥當勞用一系列公開、科學、可視化的營養信息工具，給消費者一個‘放心吃'的選擇，消費者可以清晰地了解每一份餐食的營養價值，從而形成更可持續的健康飲食習慣。"

*麥當勞500大卡套餐的能量等營養信息由國家認可的實驗室測定，經匯總和驗證后得出。消費者所購買的餐品，有可能因原料批次、產地和供應季節，生產加工工藝和餐廳烹制過程等原因，實際營養信息數值略有差異。

"過去幾年，我們在很多餐廳嘗試了供應商裹粉的麥辣，希望簡化餐廳的營運程序，但許多顧客和員工都提到，想念金黃酥脆的鱗片，想念手工裹粉背后的熱愛與堅持。"麥當勞中國首席執行官張家茵表示，"我們深知，美味是麥當勞的根本，顧客的需求是我們前進的動力。通過產品測試、設備改造、員工培訓等一系列籌備，我們目前已在全國絕大部分餐廳恢復了手工裹粉的麥辣產品，以此回應消費者對我們的熱愛。"

麥辣系列誕生于1998年，是土生土長的中國美味，也是麥當勞中國最受歡迎的產品之一。麥辣系列選用高品質的無籠好雞，使用葵花好油進行烹飪。其獨家腌料以天鷹椒辣椒粉為主要原料，配合餐廳現場手工裹粉工藝，打造出外皮鱗片分明、內里鮮嫩多汁的狠辣美味。

為了致敬"手工裹粉，有鱗魂"的麥辣系列（McSpicy）,麥當勞與潮流品牌 CLOT再度攜手。布滿鱗片的麥辣，猶如 CLOT 經典的荊棘元素，鋒芒中自有態度，帶來視覺和味覺的雙重沖擊。

以此為靈感，雙方推出新周邊、限定產品包裝、專屬員工制服等多重驚喜。目前已有約1000家麥當勞餐廳的員工換上了主題制服、方巾和圍裙，盡顯潮流跨界趣味。4月26日起，消費者還可以滿額加價的方式獲得限量周邊——CLOT"荊棘鱗魂"托特包。5月3日起，麥辣CLOT鱗魂徽章、McSpicy CLOT Parabola，將通過麥當勞App及小程序的麥麥商城發售。

向上生長，我就喜歡

一直以來，麥當勞秉持對美味的熱愛，詮釋"我就喜歡"的品牌精神。不論是對高品質美味的追求，還是對消費者需求的聆聽、對顧客的殷勤款待，麥當勞始終憑借熱愛與堅持的力量，跟隨時代"向上生長"。

麥當勞中國首席增長官何亞彬表示："‘我就喜歡'是對美味的熱愛，也是當代年輕人對自我選擇的熱愛與堅持。非常高興能邀請王楚欽，成為麥當勞中國的新任品牌代言人。他‘向上生長'的拼搏精神、對夢想的堅持，以及對生活的熱愛，與麥當勞‘我就喜歡'的品牌精神高度契合。我們將與王楚欽一起，攜手傳遞積極向上的生活態度，與年輕一代共同成長、共享美好。"

向上生長，自然出色

麥當勞致力于為消費者提供高品質的美味體驗。從高標準的現代農場到深入社區鄰里的餐桌，麥當勞嚴格把控每個環節。正如體育運動中的穩扎穩打、精益求精，麥當勞也以同樣的態度，為消費者挑選自然、安心的食材，呈現熱而新鮮的美味。

自1990年進入中國內地市場以來，麥當勞以行業領先的高品質和高標準，支持土豆、雞肉等本土產業鏈的高質量發展。麥當勞的土豆產自內蒙古、河北、陜西等地區，優選優質薯種，培育周期歷時至少三年。 麥當勞中國堅持使用非籠養的白羽肉雞。雞只成長于遠離污染的封閉式養殖環境，在寬闊的大平層里，日行千步^[2]，自由進食、活動與休息。以豐富的優質食材為基礎，麥當勞持續進行本土美味的研發與創新，打造了一系列深受中國消費者歡迎的經典產品。最后，通過餐廳內獨特的"為您現做"廚房模式，每一位顧客都能品嘗到這些熱而新鮮的美味。麥當勞"為您現做"廚房堅持即時做、即時享，實現了在顧客下單后，再根據需求進行搭配和出餐，帶來個性化的定制選擇和即時的用餐體驗。

向上生長，與你同行

今年是麥當勞進入中國內地市場35周年。35年來，麥當勞始終和中國消費者一路同行，用美味與熱愛凝聚社區鄰里，關注消費者的需求，傾聽顧客的聲音。為慶祝王楚欽成為品牌代言人，麥當勞中國特別推出系列主題活動，邀請廣大消費者共同感受"向上生長"的能量，體會美味和運動同行的樂趣。系列主題活動包括：

• 楚欽同款貼紙

3月19日至3月21日每日17:11起，消費者可通過麥當勞官方App、小程序等指定渠道，領取王楚欽限量貼紙兌換券，并于3月21日及22日在麥當勞餐廳憑券領取貼紙。

• "王之盛宴"嘗新餐

3月19日 17:11起，"王之盛宴"嘗新餐開放預售。3月22日及23日消費者可前往全國約6500家麥當勞餐廳，超前享用限量新品套餐，并可獲得海報等專屬禮遇。

• "王之寶藏"系列新品

3月24日起，麥當勞全國門店將推出"王之寶藏"系列新品，包括王之爆沖脆雞腿堡、王之嘭香甜辣V翅及王之新星麥旋風。

• "王之寶藏"禮盒

3月29日起，還有王楚欽像素公仔、拍立得寫真等豐富限定周邊發布。

麥當勞于派Day推出首個趣味對話式AI互動——P.AI，解鎖你的好奇心

作為今年派Day的重磅創新，麥當勞中國將于3月10日起在官方App推出首個對話式AI互動"P.AI"，為消費者打造兼具趣味與科技感的派Day新體驗：

• 派的好奇問答

AI將圍繞"為什么麥當勞香芋派那么好吃？"或"為什么吃菠蘿派只有0次和無數次？"等10個麥當勞派粉絲曾在社交媒體討論的問題，根據消費者的選擇，以"霸總甜膩派"、"專業學院派"或"職場強調派"三種對話風格生成專屬回復，涵蓋浪漫調侃與硬核科普等多樣化內容，滿足不同好奇心。

• P.AI的個性化點評：

當選擇"讓P.AI評價我"時，P.AI將根據消費者過往的麥當勞消費記錄，點評消費者偏愛的麥當勞人氣產品（如雙層吉士漢堡、麥辣雞翅、板燒雞腿堡、麥樂雞、薯條、香芋派等），分析其喜愛的產品并分享源自AI的獨特見解。

P.AI互動體驗將在活動期間免費向所有麥當勞App用戶開放體驗。3月10日至14日，消費者登陸官方App參與P.AI互動并完成指定步驟即可參與抽獎，有機會瓜分超9萬元現金獎池，獲獎者每人可獲得價值3000元的全年吃派現金獎。

麥當勞中國持續提升顧客全流程的數字化體驗，并利用AI等新技術構建互動場景，為消費者打造兼具"科技感與趣味性"的專屬體驗。2024年六一期間，麥當勞中國在App率先推出"一秒回到童年"互動，以AI圖生圖功能，豐富兒童節的趣味體驗。此次首發的P.AI則是基于AI大模型與用戶行為的深度結合，為派Day打造特別的對話互動體驗，致敬持續探索未知的好奇心。

3.14元派Day記憶價回歸，全新口味超值加盟

3月10日至16日，麥當勞人氣產品香芋派與菠蘿派將以3.14元的"派Day記憶價"限時回歸，全新口味抹茶黑蜜麻薯派將以6.66元超值價加盟。綿密馥郁的經典香芋派、酸甜清爽的果香菠蘿派以及Q彈麻薯與抹茶融合的抹茶黑蜜麻薯派，將攜手為消費者提供超值美味的派Day體驗。

首次推出互動派盒包裝：撕開包裝即見彩蛋，把好奇心"吃進肚子里"

今年派盒設計首次引入"好奇心互動"概念：9款不同的派盒設計，背面暗藏專屬定制的趣味知識，涵蓋原料溯源、口味研發冷知識及派Day的趣味科普。消費者撕開派盒上指定的互動區域，可隨機獲取一條隱藏知識彩蛋，滿足對于產品故事的好奇心。

上海2025年2月5日 /美通社/ -- 麥當勞中國旗下麥咖啡，正式推出全新鮮萃咖啡飲品。鮮萃咖啡優選100%阿拉比卡咖啡豆，采用滴濾工藝在餐廳現場制作，具備濃郁黑巧風味。麥當勞原有的鮮煮咖啡今起全面升級為鮮萃咖啡，覆蓋全國約7000家麥當勞餐廳。鮮萃咖啡讓消費者以同樣的價格，享受更高品質、更高性價比的咖啡產品。為慶祝新品上市，麥當勞將開展為期一周的免費贈飲活動。2月4日起，消費者可通過麥當勞官方App、小程序等渠道領取免費贈飲兌換券，暢享全新的鮮萃咖啡。

鮮萃咖啡登陸全國麥當勞餐廳，帶來更高品質、更高性價比的咖啡體驗

鮮萃咖啡優選100%阿拉比卡咖啡豆，并獲得100%熱帶雨林聯盟認證。咖啡豆經過嚴格甄選與精心烘焙，通過經典的滴濾制作工藝，讓每一杯鮮萃咖啡散發濃郁的黑巧香氣，呈現干凈平衡的口感。消費者可以鮮煮咖啡同樣的價格，獲得更好的咖啡體驗，并仍可在餐廳享受免費續杯的服務。

 "麥咖啡不斷給更多人帶來高性價比的日常好咖啡。如今，消費者可以在全國所有麥當勞餐廳，全天品嘗到由100%阿拉比卡咖啡豆打造的鮮萃咖啡。我們也將繼續提供包括奶鐵系列在內的高品質現磨咖啡。消費者可以根據不同場景、不同需求，選擇適合自己的咖啡飲品及套餐組合。" 麥當勞中國首席增長官何亞彬表示。

全國7天免費贈飲新品，早餐超值新體驗

一直以來，麥當勞堅持為消費者提供兼具食品品質、性價比和便捷性的咖啡早餐組合。全新的鮮萃咖啡，不僅是對麥咖啡產品線的補充，更將進一步提升麥當勞的早餐美味品質。

2月4日起，消費者可通過麥當勞官方App領取活動兌換券，并于2月5日至2月11日前往餐廳免費兌換一杯鮮萃咖啡。接下來，為了讓消費者能夠有更多高性價比的早餐美味選擇，麥當勞將于2月12日起，推出全新的9.9元"鮮萃有堡"超值早餐兩件套。該套餐包括鮮萃咖啡和一款全新的早餐漢堡——芝芝火腿扒堡。由雞肉和豬肉打造的鮮香肉餅，融入香軟芝士，再搭配一杯富有黑巧風味的鮮萃咖啡，為一日之晨提供充足好能量。

"人員是我們最寶貴的財富，也是推動品牌和業務可持續增長和發展的重要動力，"麥當勞中國首席人員官王艷偉表示："我們堅持以'有保障、有福利、有發展'的全面薪酬福利激勵和發展人才，用誠信、尊重、成長的文化引領和凝聚全體員工，用數字化賦能員工全周期職業成長，也讓他們的工作變得更簡單輕松。"

近年來，麥當勞的可持續發展涵蓋諸多方面，其中品牌影響力的持續打造、數字化的不斷創新和全面薪酬福利的推行對就業、員工體驗和人才培養都助力頗豐：

打造可持續的品牌影響力提供更多就業機會。麥當勞持續深耕中國市場，在食物、地球、人才和社區等領域積極行動，打造影響力。尤其在人才方面，麥當勞扎根本地社區，為本地人才提供更多就業機會；還通過教育部"供需對接就業育人項目"，攜手全國超550多所高校推進校企合作，積極開拓和加深校企在定向人才培養培訓、就業實踐、實習基地建設等方面合作，助力應屆高校畢業生等重點人群的就業。

加速可持續的數字化創新賦能員工開心工作。麥當勞中國加速數字化轉型。去年啟用麥當勞中國科技研發中心新大樓，5年計劃投入40億元用于數字化研發創新，更好地服務顧客、餐廳和企業。特別在服務餐廳方面，旨在賦能餐廳員工更高效地運營，讓員工的工作更簡單輕松。2022年上線的RGM Boss系統，已覆蓋超過20萬餐廳員工，借助各項系統工具，餐廳管理組用于事務管理類的時間每天可節約兩小時，將他們從排班、盤存等復雜費時的工作中解放出來。

堅持可持續的全面薪酬福利體系讓員工有保障、有福利、有發展。麥當勞中國積極落實國家就業優先戰略，致力于促進高質量充分就業。面向餐廳員工，堅持推行以"有保障、有福利、有發展"為核心的全面薪酬福利體系，精準對接員工訴求，為員工工作保駕護航。"有保障"方面，確保員工安全的工作，獲得穩定發薪，并多勞多得；"有福利"方面，提供多樣的定期福利和醫療保險，更有各類假期和活動；"有發展"方面，為員工搭建多元的職業發展平臺，助力成長。從"三有"維度，讓員工在工作中有獲得感、幸福感和安全感。

深圳2024年12月29日 /美通社/ -- 今天，麥當勞中國在"粉絲大會"上正式宣布開啟2025超值年，提出全新品牌超值主張："簡單美味，驚喜自由，365天‘麥'超所值"。大會現場，麥當勞中國攜手新浪微博、新浪新聞，聯合呈現"年輕人餐飲消費五大趨勢"。此次麥當勞中國首個"粉絲大會"，為全國約150位超級粉絲打造專屬體驗，邀請粉絲共同參與決策，持續點燃品牌熱愛。

全新推出的"麥"超所值的超值主張，基于麥當勞長期經營哲學中物超所值（Value）的理念。麥當勞中國集結四大超值項目，承諾為中國消費者提供"簡單美味、驚喜自由"的超值體驗。基于"三腳凳"理念的麥當勞供應鏈系統，將持續提供優質的食材原料，如非籠養殖的雞肉（"無籠好雞"）、葵花卡諾拉油以及100%純牛肉；強大的數字化能力則助力營運效能的提升，共同支持麥當勞365天，穩定、可預期、高品質的"麥"超所值。

麥當勞中國首席執行官張家茵表示："‘麥'超所值是麥當勞中國長期的承諾，很高興開啟2025超值年，繼續用美味與熱愛凝聚社區鄰里。在新的市場趨勢及消費需求之下，我們希望進一步發揮麥當勞在供應鏈、營運體系以及數字化賦能方面的系統優勢和規模優勢，在高品質食物的基礎上，創新多元化消費場景，為美好生活創造更多可能。"

四大項目整裝待發，365天"麥"超所值

2025年，麥當勞中國正式集結四大超值項目——大堡口福、隨心配1+1、會員獎勵計劃和麥金卡，以"天天超值、會員超值、持卡超值"帶來持續全年的"簡單美味、驚喜自由"的"麥"超所值新體驗。

• 大堡口福超值三件套2025年正式全年常駐并季度上新。大堡口福于2024年8月首次推出，主食可選擇牛肉漢堡或者由"無籠好雞"打造的雞肉漢堡，肉感十足令人滿足，搭配經典的薯條與飲料，只需22.9元即可享用超值的美味一餐。2025年1月1日起，大堡口福將迎來風靡東南亞的限時新品"招財牛堡"：玉米長面包搭配軟嫩多汁的長塊牛肉餅，以"招財進寶"的好意頭，和消費者迎接新的一年。
• 隨心配1+1 2025年將繼續常駐并季度上新。隨心配1+1是麥當勞代表性的超值項目之一，自2019年推出起即深受歡迎。消費者可在紅區與白區各選擇一件自由搭配，僅需13.9元。隨心配1+1的選項涵蓋主食漢堡、甜品與小食，根據使用場景和需求，消費者可以靈活搭配正餐、下午茶或者分享小食。2025年1月1日起，椒鹽香骨雞和黑黑好巧三角派將限時加入隨心配1+1，帶來更多美味選擇。隨心配1+1和大堡口福三件套一起，無需領券、簡單無門檻，成為365天可享的天天超值之選。
• 麥麥會員獎勵計劃將推出"周一麥麥省"與"周六麥金喜"活動。麥麥會員獎勵計劃將繼續為超過3億的麥當勞中國注冊會員提供優惠、驚喜的會員超值。2025年，麥當勞會員將在官方App上擁有更多獨家超值體驗："周一麥麥省"，消費者在官方App每周一可一鍵領取7張優惠券，每周至少節省100元；"周六麥金喜"，每周六在官方App帶來頭獎價值超過一萬元的驚喜大抽獎，獎品豐富，人人有獎。首期抽獎活動，將送出30克的足金金杯。
• 麥金卡開啟"我的六折自由搭"新權益。作為麥當勞中國付費會員項目，麥金卡不斷打造豐富的持卡超值。2025年，麥金卡將在原有的超值四件套、滿額免外送費與打包費、滿減福利金等權益之外，增加"我的6折自由搭"權益。付費會員可根據正餐、下午茶、聚餐等不同的消費場景，在漢堡、小食、甜品、飲料間自由選擇，萬種搭配，選你所愛。

"我們期待消費者真正感受到‘麥'超所值的核心主張——‘簡單美味、驚喜自由'。" 麥當勞中國首席增長官何亞彬表示，"麥當勞長期堅持‘物超所值'的經營理念。2025年來臨之際我們梳理了"隨心配"等長期深受顧客喜愛的超值產品，整合成‘麥'超所值的四大超值項目，從消費者的視角出發，以簡單的機制及方式，為消費者提供365天，穩定、可預期、高品質的美味與服務。我們希望2025麥當勞超值年為消費者帶來更多特別的驚喜。喜歡您來！"

發布"年輕人餐飲消費五大趨勢"，聆聽粉絲心聲

麥當勞中國的全新超值主張，源于對消費趨勢的洞察和對消費者心聲的傾聽。麥當勞中國每年接待顧客超過12億人次，年輕消費者是在麥當勞消費的主力軍；而微博是年輕人的議事場，也是麥當勞粉絲聚集的樂園。為了讓麥當勞更好地服務消費者、服務粉絲，2024年底，麥當勞聯手新浪微博和新浪新聞，通過微博平臺以及麥當勞自有平臺上的數據，深入了解年輕人的消費態度、當下的餐飲消費趨勢以及消費者對于麥當勞的希望與期待。通過逾40000份問卷、新浪新聞旗下數據可視化欄目圖數室對熱搜話題的挖掘，結合微博博文及用戶畫像、第三方數據及行業報告，麥當勞與新浪微博、新浪新聞共同總結并發布"年輕人餐飲消費五大趨勢"。

"年輕人餐飲消費五大趨勢"包括：

• 反向攀比，更卷價值。讓每一分錢花到刀刃上，注重餐飲消費的性價比與多維體驗。
• 反對套路，追求簡單。拒絕繁瑣復雜的促銷方式，追求簡單、透明、直接的消費體驗。
• 期待驚喜，為情緒價值買單。消費動機升級，餐飲消費中更加注重精神層面的滿足感。
• 自由選擇，重養自己。重視內心需求，喜歡更具個性化的餐飲選擇。
• 吃得好不好，美味排第一。不對食物品質妥協，關注口味和口感。

"年輕人餐飲消費五大趨勢"共同發布方、新浪移動總經理叢松表示："中國消費者更加關注品質與體驗，我們很高興與麥當勞一起深入聆聽來自消費者和粉絲的聲音，并見證‘麥'超所值的超值主張發布。我相信‘麥'超所值將為麥當勞的消費者帶來更多切實的超值體驗，同時，也帶領行業進行更多創新與探索，共同提振國內的消費市場。"

首次粉絲大會，全國麥當勞消費者代表共聚深圳見證"麥"超所值

麥當勞中國首次舉辦"粉絲大會"，邀請全國各地近150位超級粉絲齊聚深圳，打造與粉絲同頻共振的品牌盛會。這150位粉絲或曾在社交媒體上分享對麥當勞的喜愛與熱情，或與麥當勞品牌有著獨特的情感聯結。作為全國數億麥當勞顧客的代表，他們共同見證了"麥"超所值這一品牌超值主張的發布。

"麥當勞非常榮幸能成為中國消費者生活的一部分，更有那么多消費者凝聚成為品牌粉絲，形成了獨特的麥當勞粉絲文化。在社交媒體上，我們看到大家試吃新品、收集玩具、進行創作，看到大家在麥當勞與朋友家人相聚，看到很多人因為喜歡麥當勞而認識彼此、成為好友。"麥當勞中國首席影響官顧磊表示，"感謝粉絲們的厚愛，用熱愛給自己和身邊的世界帶來開心和美好，我們也會用更好的產品、更好的服務、更多的驚喜，服務消費者，寵愛粉絲。我們希望用‘麥'超所值和一系列超值項目回應消費者與粉絲的心聲，以實實在在的好消息共同開啟更精彩的2025年。"

粉絲大會展示了粉絲們在社交媒體上圍繞麥當勞的創作、討論與互動。發布會還將舞臺給到粉絲，展示粉絲對品牌的滿滿熱愛，并通過"簡單入門處"、"美味溯源地"、"驚喜連連看"、"自由漢堡店"等創意裝置提供沉浸式的"麥"超所值體驗。粉絲們還提前品嘗到即將上市的限時新品，并共同參與現場投票，舉手表決通過了產品限時回歸、特別供應等粉絲關心的議題。

上海2024年12月24日 /美通社/ -- 日前，麥當勞中國憑借良好的雇主品牌形象、優秀的企業文化、創新的數字化發展、完善的薪酬福利體系榮獲福布斯"2024中國年度最佳數智化雇主"和新華網聯合58同城頒出的"2024新生代雇主-大學生最喜愛雇主"兩項大獎。其中在"新生代雇主"的評選中，麥當勞中國針對餐廳員工的有保障、有福利、有發展的全面薪酬福利體系受到評委的高度認可。

麥當勞中國針對餐廳員工的全面薪酬福利體系以"三有"為核心——即有保障、有福利、有發展，精準對接員工和求職者的訴求，為他們的工作和就業保駕護航，帶動員工與企業的共同成長。這也是近年來麥當勞落實國家就業優先戰略、促進高質量就業的具體體現，旨在不斷增強員工的獲得感、幸福感和安全感。

• 有保障：多元計薪、工作穩定、多勞多得，薪酬有保障。麥當勞為餐廳不同崗位定制了不同的薪酬體系，提供包括月薪、計時、計件等多元化計薪方式，疊加工時補貼、崗位津貼、帶店津貼等多重激勵，還設置了業績獎金、無上限的銷售提成和年終13薪，為員工全額繳納五險一金。
• 有福利：假期悠長、活動豐富、守護貼心，工作有福利。法定年假之外，麥當勞增設福利年假、十年大假，還為餐廳員工構建了包括意外險、補充醫療保險等在內的全方位健康防護網，更有惠購計劃、周年服務獎、員工專屬餐飲福利及豐富多彩的員工活動與團建。
• 有發展：成長多元、培訓多維、激勵多樣，未來有發展。麥當勞為餐廳員工打造貼心的工作體驗，通過教練帶教、指導和"麥麥e學"在線平臺等隨時幫助員工的學習、工作和成長。內部還有多條縱橫發展與晉升通道供員工選擇，更有機會獲麥當勞系統內全球獎項等。

"人員是麥當勞最寶貴的財富，我們希望每位員工在這里有保障、有福利、有發展，能在工作中有安全感，在成長中找到幸福感和獲得感，"麥當勞中國首席人員官王艷偉表示，"麥當勞全面薪酬福利體系為員工提供全方位支持，不僅對員工的辛勤付出及時認可和感謝，更為他們的未來成長持續規劃和投資，以培養人才全面發展，促進高質量充分就業。"

近年來，麥當勞通過學習培訓、數字賦能和福利保障等多方面不斷優化提升員工的工作體驗，打造開心熱愛、包容多元、賦能成長的工作環境，與他們共同創造美好的未來。

-      人才招聘方面：攜手全國556所高校深化推進校企合作，并通過教育部"供需對接就業育人項目"，積極開拓和加深校企在定向人才培養培訓、就業實踐、實習基地建設等方面合作，3年來已幫助2萬多名年輕人落實就業發展；

-      學習培訓方面：以漢堡大學為核心，通過線下課程和 "麥麥e學" 在線平臺支持員工在崗學習，并倡導在工作中教學相長，鼓勵大家不僅持續學習，而且樂于成為教練，共同成長。2024年，麥當勞中國累計投入超過300萬小時的員工培訓時間；也通過菁英計劃、英才計劃、麥苗計劃等定制化的人才發展項目，助力年輕人成長，3年來已覆蓋近3萬名青年員工，其中3000多人次通過項目獲得晉升；

-      數字賦能方面："觸網"人工智能，上線"RGM BOSS"人工智能處理系統，輔助餐廳的人員、貨品和場地設備管理，讓餐廳經理和員工有更多時間處理業務培訓、效能管理，讓餐廳經理和員工從繁雜工作中得以解放。

"麥當勞致力于為消費者不斷帶來新的美味體驗和驚喜活動，我們不斷創新雞肉美味，持續打破次元壁，以'永遠的好朋友BFF'的理念，與顧客及合作伙伴們創造更多美好時光"，麥當勞中國首席增長官何亞彬表示，"非常高興這次麥當勞能與《絕區零》展開聯動，在麥當勞與朋友共享美食，在游戲中與好友并肩作戰，我們希望把雙方共同的友誼精神融入到聯動中，為粉絲們打造好吃好玩的跨界體驗。"

為了慶祝本次合作，即日起至12月31日，麥當勞推出"傳奇繩匠充能餐"，靈感來源于超具友情代表的《絕區零》"狡兔屋"游戲角色團，為"繩匠"（《絕區零》游戲玩家）打造價值感十足的聯動套餐。消費者在享用套餐美食——街頭辣鹵風味薄皮脆汁雞、莓莓車厘子派、經典雞肉漢堡、薯條和飲品時，還能通過主題包裝感受到濃濃的游戲氛圍。聯動套餐中還包含主題實物周邊，主題虛擬游戲禮包等，其中實物周邊每周上新，旨在為麥當勞和《絕區零》的粉絲們帶來多重驚喜。

脆嫩多汁的麥麥脆汁雞是麥當勞的明星雞肉產品，如今又添新成員，"薄皮"配方的全新口味街頭辣鹵風味薄皮脆汁雞即日起限時上新。產品選用高品質的非籠養白羽雞雞腿，烤制時在表面迅速形成保護膜，最大程度保持鮮嫩口感和豐盈汁水；以八角、小茴香等十余種香料復合營造濃醇鹵味，疊加辣椒的微辣辛香，整體油潤飽滿，一口入味至骨。活動期間，消費者還可以品嘗到莓莓車厘子派、莓莓車厘子麥旋風、莓莓車厘子紅茶風味熱飲、抹茶風味圓筒等多款限定美味。

為了給粉絲們打造更沉浸式的互動體驗，12月4日至12月31日期間，麥當勞餐廳開展豐富的線下活動。消費者可使用最新版麥當勞App，掃描麥當勞餐廳內主題地貼、桌貼、小食拼盤蓋，觸發《絕區零》狡兔屋角色主題AR動畫，感受跨次元互動。全國6家"BFF友誼麥歲"主題旗艦店，不僅換上"麥區"裝飾，更有《絕區零》游戲角色"邦布"限時巡游，消費者參與現場互動，還有機會贏取周邊禮品。

附：「BFF友誼麥歲」《絕區零》聯動主題旗艦店地址

深圳2024年10月15日 /美通社/ -- 今日，深圳麥當勞梅沙萬科餐廳正式開業，這家餐廳按照國際權威綠色建筑認證LEED（Leadership in Energy & Environmental Design，能源與環境設計先鋒）凈零認證標準設計和建造，將成為中國首個"四零餐廳"，同時滿足LEED凈零認證中全部四項認證——零碳（Zero Carbon）、零能耗（Zero Energy）、零廢棄物（Zero Waste）和零水耗（Zero Water）^[1]。深圳麥當勞梅沙萬科餐廳也將在完成數據采集和驗證后，成為全球首個實現LEED四項凈零認證的快捷餐廳。麥當勞中國不斷創新，推動新模式的綠色餐廳建設，為慶祝這個全新綠色餐廳里程碑，麥當勞中國特別攜手碰碰狐旗下鯊魚寶寶（PINKFONG Baby Shark），推出麥當勞綠色餐廳主題曲及MV，通過一系列創意內容及互動，邀請消費者擁抱綠色低碳的生活方式。

"麥當勞中國以‘綠色增長引擎'驅動業務高速發展。2018年起，麥當勞中國以LEED標準設計和建造新的餐廳，目前我們的6500家餐廳中，有超過3300家為獲得LEED認證的綠色餐廳。"麥當勞中國首席執行官張家茵表示，"麥當勞深圳梅沙萬科餐廳，是我們綠色餐廳家族中的第三個‘零碳餐廳'，也將是中國范圍內，甚至全球范圍內首個實現LEED凈零全部四項認證的‘綠色大滿貫'快捷餐廳。以它為新的起點，我們將繼續發揮品牌影響力，用熱愛服務社區與地球。"

"點面結合"，不斷探索綠色餐廳建設新模式

餐廳是麥當勞業務的核心，麥當勞中國以"點面結合"的方式推動餐廳的綠色減碳，通過大規模的LEED認證綠色餐廳產生對環境積極的影響，同時在"面"的基礎上，麥當勞中國積極與各方緊密協作，探索"點"上的試點與創新，為綠色餐廳的建設不斷打造新標桿，推動新模式。深圳麥當勞梅沙萬科餐廳坐落于深圳市先鋒示范性綠色近零碳社區"鹽田區生物圈三號——大梅沙萬科中心碳中和實驗園區"，是麥當勞中國推動綠色餐廳進程中的全新里程碑。

該"四零餐廳"全部用電設備的供電均來自園區屋頂的光伏，碳足跡接近于零。此外，餐廳對垃圾進行分類回收和循環利用，并通過園區的"黑水虻廚余處理技術"，對運營過程中產生的濕垃圾進行生物處理，將廚余垃圾在地資源化，實現"無廢運營"。同時，餐廳還借助園區的雨水收集系統及中水處理系統，回收廚房用水，實現水的循環利用，保持水使用平衡為零。餐廳70%制冷設備使用低GWP（全球變暖潛能值）制冷劑，使GWP降低70%，屬麥當勞中國首次實踐。值得一提的是，麥當勞在該餐廳內首次使用了行業高新建材"固碳磚"——約23m³磚墻內封存了約380kg二氧化碳，相當于一棵棕櫚樹37年吸收的二氧化碳總量。

生物圈三號?大梅沙萬科中心碳中和實驗園區為"四零餐廳"的實現奠定了堅實基礎，確保餐廳在碳排放、能源使用、廢棄物管理和水資源管理等方面達到行業高標準。"四零餐廳"充分利用園區先進的技術配套，結合麥當勞成熟的建材施工、能源管理方案，全程減少對環境的影響，標志著麥當勞綠色餐廳建設的全新里程碑。

萬科集團創始人、深石集團創始人、萬科公益基金會理事長王石表示："我們相信，建設綠色社區不僅是企業的責任，更是對未來的承諾。綠色社區的構建需要每個企業、每個個體的共同努力，麥當勞與萬科的合作將為這一愿景注入新的動力。我們希望通過這一項目的落成，鼓勵更多企業參與到綠色轉型的浪潮中來。"

在麥當勞"四零餐廳"，全部裝修材料獲得國際權威標準綠色衛士（GREENGUARD）環保認證，從源頭控制化學污染物的釋放。餐廳內90%的用能設備獲得能源之星（Energy Star）認證，整體降低用電能耗需求。"智能能耗管家"可提升運營效率，有效減少碳排放。空調和照明設備結合餐廳運營場景，實現數字化自動管理，既能滿足消費者對舒適度的需求，又有助于達成節能減耗的目標。

美國綠色建筑委員會北亞區副總裁王婧表示："過去六年里，我們深感榮幸能見證麥當勞中國在可持續發展的征途不斷書寫新篇章。LEED凈零認證自推出以來，已成為可持續建筑領域的璀璨燈塔，引領眾多致力于綠色發展的企業不斷突破。我們也非常開心看到消費者走進麥當勞，了解綠色餐廳，也希望未來能有越來越多的人和我們一起關注綠色低碳的建筑和生活方式。"

和鯊魚寶寶一起，為下一代創造更美好的未來

為了讓消費者更直觀地了解綠色餐廳，麥當勞中國攜手全球家庭娛樂品牌"碰碰狐（PINKFONG）"，與其旗下知名環保親子IP 鯊魚寶寶（Baby Shark）合作，打造了一系列線上線下創意活動，通過社交互動加深消費者對綠色環保理念的了解。

即日起，《麥當勞綠色餐廳之歌》將在麥當勞中國超6500家餐廳播放，該歌曲改編自《Baby Shark Dance（鯊魚寶寶體操）》這一風靡全球的經典曲目。膾炙人口的旋律、輕松可愛的歌詞，麥當勞邀請全國消費者一起，共同表達對地球的熱愛。麥當勞中國還與鯊魚寶寶（Baby Shark）共創科普漫畫，解析"四零"概念，分享深圳"四零餐廳"的綠色運營模式。

10月14日起，全國消費者可以在麥當勞App或微信小程序上，參與"碰碰狐主題"積分抽獎活動，贏取0元麥香魚、主題周邊、日歷小組件等"四零餐廳"開業福利。深圳市全部麥當勞餐廳也統一更換了鯊魚寶寶（Baby Shark）主題紙袋封口貼，部分餐廳還將贈送"四零"科普漫畫貼紙。在深圳的消費者可前往就近麥當勞餐廳參與活動，進一步了解中國首家"四零餐廳"。

由麥當勞中國本土研發的板燒雞腿堡，自誕生以來憑借鮮嫩多汁的獨特風味，收獲了無數顧客的喜愛，它也是麥當勞不辣漢堡品類的銷量冠軍。新升級的板燒雞腿堡，采用了全新工藝的長玉米面包，更加飽滿噴香；漢堡中的生菜絲升級為大塊生菜片，更加爽脆過癮。麥當勞堅持使用優質的食材和經典的烹飪方式：整塊原切雞腿肉來自100%非籠養白羽雞，經由獨特的"0油添加¹"煎制，充分激發雞腿肉本身的鮮嫩風味。活動期間，消費者還可以品嘗到酸筍板燒雞腿堡、青瓜龍井飲、阿華田酷脆麥旋風等多款限定美味。

為了慶祝板燒雞腿堡的全新升級，麥當勞中國跨界聯手藝術潮流品牌FARMER BOB推出"FARMER BOB麥麥農場系列潮玩"，共同為雙方粉絲帶來美味與潮流碰撞的驚喜。該系列潮玩基于"麥麥農場"這一主題創作，體現了麥當勞"把新鮮安心帶到餐桌"的理念，圍繞麥當勞優質食材及經典品牌元素展開設計。 麥當勞堅持使用高標準、高品質的食材，從農場到餐桌，呈遞"熱而新鮮"的美味。例如，麥當勞中國30多年來堅持100%使用非籠養的白羽雞，"無籠好雞"生活在寬闊大平層，日行干步²；制作麥當勞薯條的土豆，來自內蒙古等黃金產區，特選優質薯種，從育種到收獲，至少經過三年的精心培育。

"FARMER BOB麥麥農場系列潮玩"包括四款：以飽滿多汁的新升級板燒雞腿堡為核心設計的——"板燒堡寶"；以"無籠好雞"為靈感創造的熱愛自然的小雞飼養員——"雞仔密友"；以殷勤款待的麥當勞員工為設計靈感的——"薯條先生"；以及最后發布的神秘款式，將擇期驚喜上線。四款潮玩將于即日起至11月5日陸續推出，每周上線一款，消費者購買指定麥當勞漢堡三件套超值套餐即可獲得購買機會。

為了給消費者打造更沉浸式的聯動體驗，麥當勞中國根據"FARMER BOB麥麥農場系列"特別設計了主題包裝和線下主題餐廳。即日起全國22家麥當勞餐廳將變身主題旗艦店。其中上海新梅廣場餐廳、北京藍色港灣餐廳和深圳光華餐廳，將分別展出3款5米潮流藝術裝置，邀請所有熱愛潮玩藝術及麥當勞美味的粉絲前來打卡，共同探索麥當勞中國與FARMER BOB帶來的全新潮流體驗。

為了讓更多消費者更好感受"無籠好雞"的品質雞肉美味，麥當勞中國還將舉辦"21天炸雞自由節"，帶來豐富的炸雞小食優惠活動。10月14日起至11月3日，消費者每周可享受多種超值炸雞組合，以及9.9元的麥辣雞翅、薄皮焦香V翅或麥麥脆汁雞。

三周年愛心滿載：提供超9200個安睡夜晚

"麥當勞叔叔之家" 是全球范圍內的公益項目，旨在為異地就醫的困難兒童家庭提供鄰近醫院的生活居住空間，實現"以家庭為中心"的關愛和照護，打造"家以外的家"。通過精細化、高標準、有溫度的運營管理，豐富溫暖患兒家庭的就醫生活。

2021年9月9日，北京麥當勞叔叔之家正式啟用，距離首都醫科大學附屬北京兒童醫院僅一街之隔，建筑面積約860平方米，共有10間家庭住房，在北京兒童醫院就醫的困難患兒家庭可提出入住申請。截至目前，北京麥當勞叔叔之家已為來自全國各地的患兒家庭提供超過9200個安睡夜晚。

北京麥當勞叔叔之家墻面勾勒著北京的四季，色彩繽紛的墻繪和裝飾營造"在一起，就是家"的溫暖氛圍。在這里，孩子們可以和爸爸媽媽入住獨立家庭房，可以使用共享廚房、共享餐廳、閱讀室、洗衣室等設施。此外，服務團隊也會為入住孩子和家庭舉辦佳節聚會、生日派對、興趣課堂等豐富活動，為就醫生活增添樂趣。

2006年，麥當勞中國與中國宋慶齡基金會合作，設立中國宋慶齡基金會麥當勞叔叔之家慈善基金（簡稱中國麥基金）。截至目前，中國麥基金已推動麥當勞叔叔之家在長沙、上海、北京三個城市先后投入使用。現在，麥當勞餐廳每售出一份開心樂園餐，都將捐出0.5元支持麥當勞叔叔之家的新建和運營。

三周年愛心同行：攜手國際女子網球協會助力實體公益

在北京麥當勞叔叔之家三周年之際，作為麥當勞叔叔之家首個體育領域"愛心合作伙伴"WTA將在助力實體公益發展、服務患病兒童和家庭等方面繼續努力。

麥當勞中國首席影響官、中國宋慶齡基金會麥當勞叔叔之家慈善基金管理委員會聯合主任顧磊表示："北京麥當勞叔叔之家啟用三年以來，以舒適完善的環境、豐富多彩的活動、溫暖細致的服務，為患兒和家庭帶來切實支持。實體公益模式需要社會各界力量的支持，在國際女子網球協會的協助下，我們希望可以為孩子們帶來不一樣的體驗；網球運動員的拼搏精神和斗志也將為孩子們、家長們帶來更多積極能量和堅強信念。"

過去三年，國際女子網球協會已通過物資捐贈等方式支持北京麥當勞叔叔之家，并在2023年中國網球公開賽期間，邀請小朋友們到現場觀賽。2024年9月24日至10月7日，北京麥當勞叔叔之家攜手國際女子網球協會，在麥當勞北京澳門中心餐廳共同舉辦"韌性童年，勇‘網'直前"公益主題展覽，以網球運動為紐帶，通過呈現一場特別的網球賽，讓更多人了解異地就醫大病患兒家庭所面臨的挑戰與壓力，感受他們不屈不撓的生命力，以及在逆境中依然保持樂觀與堅強的精神。

主題展覽外，中國女子網球運動員王曦雨捐贈自己留了超過2年的頭發，該頭發將被制作成假發，送給麥當勞叔叔之家因疾病治療而脫發的小朋友。國際女子網球協會將在9月25日中網慈善日，邀請麥當勞叔叔之家的孩子和家庭，在國家網球中心空中包房現場觀看比賽，并與知名網球選手近距離互動交流。未來，WTA也將邀請更多網球運動員加入公益行列，為麥當勞叔叔之家的孩子們奉獻愛心。

上海2024年8月23日 /美通社/ -- 近期，麥當勞全球推出了全新的收藏家主題玻璃杯——"麥麥時光杯"。即日起，中國內地消費者可在麥當勞App或小程序上訂購，8月26日起這一系列還將在麥當勞天貓旗艦店發售。此次限定周邊在全球30多個市場陸續推出，靈感源于麥當勞經典周邊設計及全球IP合作。麥當勞希望借此，讓消費者重溫那些難忘的時刻，也為新一代粉絲創造新的樂趣。

此次中國內地發售的"麥麥時光杯"一套含五款設計，將曾經出現在麥當勞周邊中的形象，以浮雕圖案形式呈現在杯壁上，為經典注入新活力。每款"時光杯"有麥當勞不同時期的標志性周邊，如 1976 年的奶昔大哥馬克杯、1999年的芭比和2007年的怪物史萊克等。你錯過了2015年發售的麥當勞Nano Blocks迷你積木周邊嗎？機會來了，你可以在"麥麥時光杯"上"手握"這一深受粉絲熱愛的周邊設計。

"對于粉絲來說，當他們搶到難得的周邊或擁有全套周邊時，會感到無比地興奮和滿足。‘麥麥時光杯'圍繞過往麥當勞深受歡迎的周邊形象，為粉絲們帶來可以握在手中的快樂回憶。"麥當勞中國首席增長官何亞彬表示，"這套杯子紀念麥當勞歷年來令人難忘的周邊設計和全球IP合作，讓麥麥鐵粉重溫經典時光，也為新一代的粉絲創造快樂時光。"

南京2024年8月6日 /美通社/ -- 今天，麥當勞中國科技研發中心全新大樓正式啟用。新大樓位于南京市玄武區百家匯創新社區，作為麥當勞中國的科研總部，這里將容納超過450位技術專家，為麥當勞的"自研創新"數字化發展提供強勁動力。五年內，麥當勞中國計劃投入40億元，進行數字化研發與創新，更好地服務顧客、服務餐廳、服務企業，助力餐飲行業的產業升級和新質生產力發展。

"‘金拱門'七周年之際，我們啟用了全新的科研總部，與位于上海的麥當勞中國總部協同，發揮集聚效應，助力長三角區域創新網絡建設。"麥當勞中國首席執行官張家茵表示，"我們堅持長期主義，通過自主研發與科技創新進行數字化轉型，強化企業能力與結構性競爭優勢，為麥當勞中國未來發展提供新模式與新動能。"

6200家餐廳背后的智慧大腦，"自研創新"的數字化為金拱門發展提供新動能

2017年，麥當勞中國進入"金拱門時代"，數字化轉型成為品牌在本地加速發展的關鍵性戰略。2020年底，麥當勞中國首個IT戰略研發中心——麥當勞中國南京研發中心正式啟用。過去三年多，研發中心通過自主研發為麥當勞中國輸送了一系列的本土信息系統綜合解決方案，如麥當勞App、RGM Boss、數字化食品安全等系統，這些方案已經在全國超過6200家餐廳部署落地。

遷入新大樓的麥當勞中國科技研發中心將繼續"自研創新"， 成為6200家餐廳背后的智慧大腦，實踐麥當勞的"服務"理念，讓消費者能更輕松獲得美味和美好。麥當勞的自研創新首先將聚焦服務顧客，持續升級顧客端的數字化體驗。例如，麥當勞App上線以來累積下載量超1.3億次，在相關應用商城長年保持4.9評分，并且不斷帶來新的功能與體驗，例如動態餐盤點餐設計、兒童節等主題的AI交互及游戲。

其次，麥當勞的數字化自研創新也聚焦服務餐廳，賦能餐廳員工更高效地運營。2022年上線的RGM Boss系統，已覆蓋超過20萬餐廳員工，將員工從排班、盤存等復雜費時的工作中解放出來。借助各項系統工具，餐廳管理組用于事務管理類的時間每天可節約兩小時，讓員工有更多精力關注餐廳的運營狀況和顧客體驗。

最后，通過聚焦服務企業，麥當勞中國通過數字化的自研創新打通內部流程，推動上下游協作，實現更智慧的基于數據的決策。例如，麥當勞中國已建立起數字化食品安全系統，該系統可對異常數據進行預警，對有效信息進行匯總和分析，讓食品安全的執行情況線上可追蹤。此外，通過數字營銷管理平臺（DCMP）、開店管理系統（PMT），打通地區和部門之間的資源和業務流程，提升協同效率，實現企業內部一體化的策略制定及調整。

五年內，麥當勞中國計劃共投入40億元，打造餐飲領域一流的數字化技術和創新能力，更好地服務顧客、服務餐廳、服務企業，為實現更強大、更美好、更智慧的"2028萬店愿景"持續提供創新燃料。

從麥當勞中國科技研發中心開始，領航數字化的未來

研發中心新大樓所在的徐莊軟件園，毗領南京大學城，擁有人才和前沿技術支撐。大樓共7層，總建筑面積超過6500平方米，可容納超過450位技術專家。

"我們希望以新大樓為起點，通過新的思維及工作模式，讓我們站在數字化和業務的前沿，領航數字化的未來。"麥當勞中國首席信息技術及體驗官陳世宏表示，"我們將不斷提升系統思維，把解決方案沉淀為系統化的能力；培育深度洞見，超越IT視角，深入業務、了解業務；保持敏捷學習，積極面對變化，快速行動；全面前瞻創新，保持好奇心，結合業務探索與布局；打造開放生態，加入創新網絡，積極協作共贏。"

新大樓的規劃與設計兼具科研氛圍和人文關懷。大樓內設置了多個半開放式協作空間，支持團隊高效進行討論及決策；階梯教室、創新實驗室等，可開展豐富的內外部活動。軟硬件上，提供了戶外露臺、母嬰室、健身房和圖書角等不同功能區；實時空氣質量監測、智能燈光空調系統等，確保身心舒暢。該大樓將獲得綠色建筑LEED金級認證。

薯條是麥當勞最受歡迎的當家產品之一。而作為中國傳統二十四節氣之一的大暑，和麥當勞經典的"大薯"（大份薯條）同音。自2015年起，麥當勞中國通過持續舉辦"大薯日"的慶祝活動，在每年七月圍繞麥當勞經典產品薯條打造豐富的優惠及互動體驗，邀請消費者共同歡度這個一年中最熱的節氣。這也讓"在大暑日吃麥當勞大薯"成為品牌和消費者在每年夏天的默契約定。

中式納涼周邊歡度大暑，致敬傳統文化

今年大薯日，麥當勞中國以大暑節氣文化內涵出發，溯源中式消暑習俗，攜手藝術家魚山飯寬，特別打造兩款中式復古納涼周邊——復古多用涼席和復古腰扇。兩款周邊設計精美且融入中式傳統元素。復古多用涼席以荷葉下休憩玩耍，眾人分享大薯的場景為靈感，而復古腰扇的扇面則勾勒了一副夏日午后偷得浮生半日閑，在芭蕉葉里悠哉吃大薯的畫面。兩幅創意設計將麥當勞的經典大薯產品和傳統中式納涼物件恰到好處地融合，為夏日納涼場景注入了新的活力。

消費者可在7月22日至7月25日每天14點于麥當勞官方App、微信及支付寶小程序上訪問積分好禮/麥麥商城頁面進行購買。麥當勞希望通過這兩款中式納涼周邊，為廣大消費者在一年最熱的時節送上趣味十足的消暑涼方。

好薯才有好味道，內蒙古土豆田溯源直播

麥當勞的薯條使用獨特土豆品種，其從育種到收獲至少需要三年時間，擁有外部金黃酥脆、內部綿軟的獨特口感，濃郁的土豆氣味和微微咸香令人回味無窮。為了讓更多消費者體驗薯條的美味和趣味，7月19日至7月20日，麥當勞官方抖金店、小紅書、視頻號先后在位于內蒙古錫林郭勒盟多倫縣的麥當勞土豆種植基地進行麥麥農場溯源直播，在真實的農場種植環境中，邀請農民伙伴和種植專家，向消費者生動介紹麥當勞土豆種植的理念和實踐，包括產地知識、品種培育，再生農業實踐等等。

過大暑吃大薯，七天7元大薯優惠狂歡

活動期間，消費者除了可在到店取餐和麥樂送下單享受大薯產品5折的優惠外，大薯日還為所有喜愛麥當勞薯條的粉絲準備一份重磅驚喜——凡在7月22日、23兩天，通過到店取餐購買7元大薯的麥當勞會員，都將獲得扭扭薯條買一送一券一張。這也是麥當勞人氣產品扭扭薯條自2021年后的首次限時回歸！此外，麥當勞在包括抖金店、美團直播間等官方電商平臺將同步推出大薯超值組合。大薯日活動期間，麥當勞更攜手餓了么小藍盒活動推出大薯日產品優惠及專屬互動，消費者在餓了么平臺搜【以薯消暑】即可有機會贏取本次大薯日"消'薯'有涼方"系列的限量周邊。

2017年，麥當勞中國轉變成國際發展特許經營市場，中信聯合體成為控股股東，進入"金拱門時代"。七年來，麥當勞中國加速本土化發展，餐廳數量超6000家，較2017年增長超一倍，員工超20萬，其中95后員工超過65%。加速業務增長的同時，麥當勞中國尊重員工多樣化，打造簡單輕松、燃動發展的工作環境，為不同背景的員工注入無限可能，引領員工走向未來與熱愛。

"麥當勞中國持續打造全方位的餐廳體驗，人員是我們最寶貴的財富，他們在餐廳服務第一線，是踐行麥當勞品質、服務、清潔和物超所值（QSC&V）經營理念的關鍵所在。"麥當勞中國首席執行官張家茵說，"我們和員工共創，根據他們的反饋打造了新一代制服，新制服是我們與員工共同努力的結晶，凝聚了大家的心血與期待。希望新制服能讓員工工作更簡單，更開心地展現他們的風采和才華，更自豪地為顧客呈現充滿熱愛的服務。"

麥麥新制服，每個細節充滿了對員工的關愛

每年20萬員工忙碌在麥當勞餐廳，為12億人次顧客提供滿懷熱愛的服務。新制服的設計初衷，就是讓麥當勞中國員工的工作更簡單輕松、燃動發展，提升工作的幸福感，以更自豪的風貌服務顧客。配合新制服發布，麥當勞中國邀請九位員工代表拍攝時尚大片，一起登上了《世界時裝之苑ELLE》。精美的照片和視頻中，員工們身著新制服，分享自己的全明星大賽經歷與收獲，展現飛揚的青春與活力，憧憬無限的可能與未來。

新制服在設計過程中通過四輪員工訪談與調研，針對工作中如透氣性能、舒適度和崗位高頻動作等需求進行了針對性設計，充分融合了新一代員工的審美和實用功能性，實現全面升級，具有時尚活力、舒適實用、綠色環保三大特點。

• 時尚活力：在款式上，新制服以麥當勞經典的元素為設計巧思，采用五種更明亮色彩，剪裁更修身，使整體視覺效果簡約而不失活力。餐廳經理的制服和配飾有多個紅白黃三色設計，代表麥麥文化基因中的"誠信、尊重、成長"，勉勵經理以身作則不忘初心，帶領團隊傳承和踐行麥當勞文化。
• 舒適實用：在品質上，新制服選用了優質面料，確保穿著舒適透氣、抗皺、易去污且耐穿耐洗。根據不同崗位的工作需求，新制服共推出了8款設計，包括餐廳經理、業務合伙人、大廚、咖啡師等崗位的專屬款式。針對餐廳員工崗位操作動作特征，麥當勞中國此次還推出Polo衫制服，更適合忙碌的餐廳工作，更顯年輕活力。
• 綠色環保：麥當勞中國還將綠色環保貫穿了新制服設計與縫制的每個環節，所有制服都含有綠色回收的再生材料。新款Polo衫的滌綸材料由塑料瓶再生制成，每一件Polo衫相當于賦予11個塑料瓶新的"生命"。員工、咖啡師和女性品牌大使的圍裙也使用了同樣的綠色再生面料。此外，新制服的所有印花、品牌大使與咖啡師襯衫的紐扣都使用了綠色再生材料。

全明星大賽：員工成長的搖籃

麥當勞中國全明星大賽已有28年歷史，被譽為崗位技能的"明珠"。2024年，該賽事全新升級，比賽項目涵蓋餐廳的十數個崗位，參賽員工在各級別區域比賽中切磋技藝、交流經驗。優勝者將有機會進入全國大賽角逐全國冠軍的榮譽。員工還在這個舞臺收獲榮譽與激勵，從而能夠更自豪地為顧客提供美味和服務。

全明星大賽不僅是麥當勞員工交流和精進技能的平臺，也是加速員工成長的平臺。在過去的28年中，已經誕生了5000多名全國冠軍。全明星大賽更是麥當勞挖掘并儲備餐廳人才的主要平臺之一，過去兩屆全明星大賽的全國冠軍中，有84人已獲得晉升，還有更多區域級別的冠軍在賽事中脫穎而出，在麥當勞加速成長。

麥當勞中國首席運營官林慧蓉說："‘金拱門'七年來，麥當勞中國加速本土化進程，餐廳數量實現了翻倍增長，我們全方位的餐廳體驗也在不斷提升。我們打造包括線上學習、專項培訓和漢堡大學等成長平臺，并堅持28年舉辦全明星大賽，為員工構筑激發潛力、實現夢想的舞臺。我們希望激勵他們恪守麥當勞QSC&V經營理念，持續精進崗位技能，更自豪地為顧客提供更好的服務體驗。"