美世簡介<\/b><\/p> \n
美世相信通過重塑職場、重新定義退休及投資成果以及釋放真正的健康和福利，才能打造更美好的未來。美世在全球130多個國家和地區開展業務運營，擁有逾25,000名員工，分布于43個國家和地區。美世是威達信（Marsh & McLennan，紐交所代碼：MMC）的全資子公司。威達信是一家全球性的提供風險、戰略與人力資源相關專業服務的國際集團公司，在全球擁有超過86,000名員工，年收入超過200億美元。通過其在各自業內領先的子公司達信（Marsh）、佳達（Guy Carpenter）和奧緯（Oliver Wyman），威達信幫助客戶去應對日益變化和復雜的商業環境。如需了解更多信息，敬請訪問www.mercer.com.cn，或關注美世中國官方微信"美世Mercer"（微信號：MercerChina）。<\/p> \n
CFA協會簡介<\/b><\/p> \n
CFA協會是全球投資專家協會，樹立了專業領域內的卓越和信譽標桿。該機構是投資市場道德規范的倡導者，也是全球金融界備受尊敬的智囊團。我們的目標是打造投資者利益至上、市場運轉最佳、經濟穩步增長的環境。全球現有愈19萬CFA特許金融分析師，分布在160多個市場。CFA協會在世界各地設有9個辦事處、160個當地協會。欲知詳情，請訪問www.cfainstitute.org，或可關注LinkedIn和Twitter公眾號@CFAInstitute。<\/p> \n
莫納什金融研究中心（MCFS）簡介<\/b><\/p> \n
莫納什金融研究中心是澳大利亞莫納什大學莫納什商學院下設的一個研究中心，旨在將學術嚴謹引入與金融行業實際相關的研究課題。此外，該中心通過參與各類項目，促進了學術人員與從業者之間的雙向知識交流。中心的研究開發議題很廣泛，但目前集中于資產管理行業有關的問題，涵蓋養老金儲蓄、可持續金融和技術顛覆。<\/p> \n
點擊此處<\/a>，查看重要須知。 <\/p> \n 養老金體系（按字母順序排列）<\/b><\/span><\/p> <\/td> \n 指數提升建議<\/b><\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 中國香港特別行政區 <\/b><\/span><\/p> 中國香港特別行政區指數從<\/span>2021年的61.8分上升到2022年的64.7分，主要原因是評分規則修訂和凈替代率的增加。 <\/span><\/p> <\/td> \n - 引入部分退休福利須以收入流形式提取的新要求 <\/span><\/p> - 提高低收入養老金領取者的最低養老金水平 <\/span><\/p> - 提高家庭儲蓄水平，降低家庭債務水平 <\/span><\/p> - 隨著預期壽命增加，提高老年人勞動力參與率 <\/span><\/p> - 引入離婚雙方所有養老金利益保護要求 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 印度 <\/b><\/span><\/p> 印度指數從<\/span>2021年的43.3分上升到2022年的44.4分，主要原因是凈替代率增加和評分規則修訂。 <\/span><\/p> <\/td> \n - 對最貧困老年人實行最低限度救助 <\/span><\/p> - 擴大自由職業者養老金安排的覆蓋范圍 <\/span><\/p> - 引入最低領取年齡，以明確此福利是為退休后保留的 <\/span><\/p> - 完善私營養老金體系的監管要求 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 印度尼西亞 <\/b><\/span><\/p> 印度尼西亞指數從<\/span>2020年的50.4分下降到2022年的49.2分，主要原因是評分規則修訂。 <\/span><\/p> <\/td> \n - 對最貧困老年人實行最低限度救助 <\/span><\/p> - 增加職業養老金計劃中的雇員覆蓋范圍，提高繳費水平及資產水平 <\/span><\/p> - 完善私營養老金體系的監管要求 <\/span><\/p> - 面向養老金方案參與者，提高必要的信息披露水平 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 日本 <\/b><\/span><\/p> 日本指數從<\/span>2021年的49.8分上升到2022年的54.5分，主要原因是評分規則修<\/span><\/p> <\/td> \n - 繼續提高私營養老金體系覆蓋水平，提高繳費水平和養老金方案資產規模 <\/span><\/p> - 鼓勵將部分養老金福利以收入流方式提取，如年金形式等 <\/span><\/p> - 宣布隨著預期壽命增加，進一步提高全國養老金領取年齡 <\/span><\/p> - 降低政府債務在GDP中的占比 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 韓國 <\/b><\/span><\/p> 韓國指數從<\/span>2021年的48.3分上升到2022年的51.1分，主要原因是完整性分類指數的得分提高，以及評分規則修訂。 <\/span><\/p> <\/td> \n - 提高《員工養老金福利保障法》項下的養老金方案參與率 <\/span><\/p> - 提高對最貧困養老金領取者的救助水平 <\/span><\/p> - 引入一項新要求，規定從私營養老金方案獲得的部分養老金福利必須以收入流方式提取 <\/span><\/p> - 提高基金繳費水平，從而逐步提高資產水平 <\/span><\/p> - 完善私營養老金制度的治理和信息披露要求 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 中國大陸 <\/b><\/span><\/p> 中國大陸指數從<\/span>2021年的55.1分小幅下降到2022年的54.5分，主要原因是人口數據更新。 <\/span><\/p> <\/td> \n - 提高對最貧困老年人的最低救助水平 <\/span><\/p> - 持續擴大養老金體系的勞動者覆蓋范圍 <\/span><\/p> - 引入一項新要求，規定一部分補充養老金福利必須以收入流形式提供 <\/span><\/p> - 逐步提高國家養老金的領取年齡 <\/span><\/p> - 為參與者提供更多的投資選擇，使其能夠更多地投資于成長型資產 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 馬來西亞 <\/b><\/span><\/p> 馬來西亞指數從<\/span>2021年的59.6分上升到2022年的63.1分，主要原因是凈替代率增加和評分規則修訂。<\/span> <\/p> <\/td> \n - 提高對最貧困老年人的最低救助水平 <\/span><\/p> - 提高家庭儲蓄水平，降低家庭債務水平 <\/span><\/p> - 引入一項新要求，將部分養老金福利以收入流形式提供 <\/span><\/p> - 隨著預期壽命提高，調高養老金領取年齡和老年人勞動力參與率 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 菲律賓 <\/b><\/span><\/p> 菲律賓指數從<\/span>2021年的42.7分小幅下降到2022年的42.0分，主要原因是做了一些細微調整。<\/span> <\/span><\/p> <\/td> \n - 提高對最貧困老年人的最低救助水平 <\/span><\/p> - 增加職業養老金方案的員工覆蓋范圍，提高繳費水平和資產水平 <\/span><\/p> - 在公共系統中預留未來所需資金，以此降低對現收現付制度的依賴 <\/span><\/p> - 針對養老金方案收益引入非套現期權，用作養老金準備金 <\/span><\/p> - 完善私營養老金體系的監管要求 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 新加坡 <\/b><\/span><\/p> 新加坡指數從<\/span>2021年的70.7分上升到2022年的74.1分，主要原因是評分規則修訂和凈替代率增加。<\/span> <\/p> <\/td> \n - 減少障礙，以便集團公司建立具有稅收激勵的養老金方案 <\/span><\/p> - 向非居民（占勞動者的很大比例）開放公積金 <\/span><\/p> - 隨著預期壽命提高，提高公積金參與者可支取養老金儲蓄金的年齡 <\/span><\/p> - 提高面向公積金參與者的信息披露水平 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 中國臺灣 <\/b><\/span><\/p> 中國臺灣指數從<\/span>2021年的51.8分上升到2022年的52.9分，主要原因是評分規則修訂。 <\/span><\/p> <\/td> \n - 提高對最貧困老年人的最低救助水平 <\/span><\/p> - 引入一項新要求，規定部分養老金福利必須以收入流形式提供 <\/span><\/p> - 引入一項新要求，確保所有私營養老金計劃收益統一保留到60歲 <\/span><\/p> - 隨著預期壽命提高，提高老年人勞動力參與率 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n 泰國 <\/b><\/span><\/p> 泰國指數從<\/span>2021年的40.6分上升到2022年的41.7分，主要原因是凈替代率增加。 <\/span><\/p> <\/td> \n - 擴大職業養老金體系的員工覆蓋范圍，提高繳費水平和資產水平 <\/span><\/p> - 提高對最貧困老年人的最低救助水平 <\/span><\/p> - 引入一項新要求，規定私營養老金方案的部分養老金福利必須以收入流形式提供 <\/span><\/p> - 完善私營養老金體系的監管要求 <\/span><\/p> <\/td> \n <\/tr> \n <\/tbody> \n <\/table> \n<\/div> \n <\/p>"];
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