印孚瑟斯公布截至2016年12月31日的季度業績

班加羅爾2017年1月16日電 /美通社/ --

• 第三季度營收按美元計算環比下降1.4%；按固定匯率計算環比下降0.3%
• 第三季度營收按美元計算同比增長6.0%；按固定匯率計算同比增長7.3%
• 9個月的營收按美元計算同比增長8.3%；按固定匯率計算同比增長9.4%
• 過去12個月的營收超過100億美元
• 第三季度經營利潤率環比增長0.2%，至25.1%，凈利潤率環比增長0.6%，至21.5%
• 第三季度每股盈余環比增長1.5%，同比增長4.4%
• 單獨的人員流失率環比下降0.8%，合并后的人員流失率環比下降1.6%
• 按固定匯率計算，2017財年營收增長率預測從8.0%-9.0%調整為8.4%-8.8%

財報亮點

根據國際財務報告準則（International Financial Reporting Standards，簡稱“IFRS”），該公司截至2016年12月31日的季度合并業績

（圖標：http://photos.prnewswire.com/prnh/20130122/589162）

• 截至2016年12月31日的季度營收達到25.51億美元
  按美元計算環比下降1.4%；按固定匯率計算環比下降0.3%
  按美元計算同比增長6.0%；按固定匯率計算同比增長7.3%
• 截至2016年12月31日的季度凈利潤為5.47億美元
  環比增長1.5%
  同比增長4.4%

根據IFRS，該公司截至2016年12月31日的9個月的合并業績

• 營收為76.39億美元，按美元計算增長8.3%，按固定匯率計算增長9.4%
• 凈利潤為15.97億美元，按美元計算增長5.1%
• 截至2016年12月31日，包括現金、現金等價物和投資在內的流動資產為52.55億美元，而截至2016年9月30日和2015年12月31日則分別為53.49億美元和47.65億美元。本季度的期中股息支出（含稅）為4.53億美元

印孚瑟斯首席執行官史維學(Vishal Sikka)博士表示：“考慮到本季度的季節性及其它不利因素，我們的第三季度營收表現與我們的預期大致相符。我們超越季度數字，不斷專注于執行我們的戰略，具體體現在：加大人工智能自動化技術的采用，我們新的軟件主導業務取得增長，實現增量和突破性創新，以及營造以學習為導向的企業文化。我們的年度客戶調查結果顯示，我們取得了自12年前開始這項調查起較高的客戶滿意度，在擴大零距離(Zero Distance)的覆蓋范圍的同時，減少了人員尤其是優秀員工的流失，這些都是印孚瑟斯人不斷增加的創新自信力的關鍵性指標。”

該公司首席運營官普拉溫-拉(U B Pravin Rao)稱：“在這個季節性疲軟的季度，我們的利用率依然保持穩定。我們不斷改進員工互動和體驗，從而降低了人員流失率。我們在本季度新增了77家客戶，同時增加了兩家營收超過7500萬美元的客戶。我們過去12個月的營收突破100億美元大關，我在此對所有利益相關者表示祝賀。”

該公司首席財務官蘭加納特(M.D. Ranganath)說：“我們持續專注于經營效率，這使我們能夠將年初至今的經營利潤率保持在與去年同期相似的水平。我們本季度的現金流依然強勁。”

展望*

該公司根據IFRS對截至2017年3月31日的財年的營收預測（合并后）如下：

• 按固定匯率計算，營收增長率預測從8.0%-9.0%調整為8.4%-8.8%；
• 按3月31日的匯率計算，營收按美元和以上固定匯率計算預計增長8.6%-9.0%，按6月30日的匯率計算則增長7.9%-8.3%，按9月30日的匯率計算則增長7.9%-8.3%，按12月31日的匯率計算則增長7.2%-7.6%

*2016財年固定匯率——澳元/美元 - 0.73；歐元/美元 - 1.10；英鎊/美元 - 1.51

截至2016年3月31日的匯率——澳元/美元 - 0.77；歐元/美元 - 1.14；英鎊/美元 - 1.44

截至2016年6月30日的匯率——澳元/美元 - 0.75；歐元/美元 - 1.11；英鎊/美元 - 1.35

截至2016年9月30日的匯率——澳元/美元 - 0.76；歐元/美元 - 1.12；英鎊/美元 - 1.30

截至2016年12月31日的匯率——澳元/美元 - 0.72；歐元/美元 - 1.05；英鎊/美元 - 1.23

審計機構因印度的強制輪換要求而有所變動

在2017年1月13日舉行的會議上，根據審計委員會的推薦，印孚瑟斯(Infosys Limited)（簡稱“該公司”）董事會提議任命Deloitte Haskins & Sells, LLP, Chartered Accountants（公司注冊號為117366 W/W 100018）（簡稱“德勤”）為其法定審計機構，但這還取決于該公司股東是否批準。這項任命將從截至2018年3月31日的財年生效，而該財年包括對當年季度財務報表的審計。之所以做出這項任命，是因為根據2013年《印度公司法》(Indian Companies Act)第139條規定，在結束所允許的最長期限之后，公司必須強制輪換其當前法定審計機構。在該公司計劃于2017年舉行的年度股東大會結束后，德勤將連續5年負責其審計工作。

為了配合上述調整，該公司董事會還批準任命德勤為獨立注冊公共會計事務所，負責審計其年度財務報表，這將包含在向美國證券交易委員會（簡稱“SEC”）提交的截至2018年3月31日會計年度的20-F表年度報告之中。如欲了解這方面的詳情，還請參考該公司網站（在“Highlights IND AS”版塊下）所公布的監管文件。

管理層變動

該公司任命Ravikumar S.為副首席運營官，向首席運營官普拉溫-拉匯報工作，該任命即刻生效。除了當前領導全球配送機構之外，Ravikumar S.還將負責部分戰略性業務支持部門，并且將在印度開展工作。

業務亮點

該公司通過自動化與創新來不斷為客戶創造新價值，提升其運營卓越性，并投資培育企業學習文化。

業務升級

第三季度，該公司在更新其核心服務的戰略方面取得了進步，在數字、云、數據科學、大型機現代化、網絡安全、應用程序界面(API)微服務和物聯網等領域推出全新服務，旨在幫助客戶升級其核心業務。此外，零距離依然是主要的戰略競爭優勢，進而推動每個項目持續的草根創新。

印孚瑟斯利用零距離框架創建了一種定制化應用，為LexisNexis旗下全球業務系統部門提供維護與生產支持服務。LexisNexis是專門為法律、風險管理、企業、政府、執法、會計和學術領域的專業人士而設計的內容式工作流解決方案的全球領先提供商。

LexisNexis技術部副總裁James W Wanke表示：“印孚瑟斯引進創新理念來提升客戶體驗，同時降低運營成本，這一點超過了我的預期。印孚瑟斯建議用一款定制化應用來取代我們的第三方系統，從而提升用戶體驗并降低運營成本。印孚瑟斯提前一個月完成了這項部署，使我們能夠從全新定制化應用中實現較大的經濟效益。這很好地證明了印孚瑟斯不僅僅是管理現狀，而是做得更多。我期待與印孚瑟斯在未來的這種創新方面開展合作。”

Arizona Public Service Company（亞利桑那公共服務公司）客戶信息系統(CIS)現代化項目總監Jasvinder Arora則表示：“Arizona Public Service處于重大業務轉型的風口浪尖，這要求我們實現CIS環境的現代化，并且不要讓客戶因為這個復雜的過程而受到困擾。印孚瑟斯使我們能夠利用合適的COTS（商用現貨）產品來加快現有系統的更換，同時確保無縫化過渡和大型復雜的CIS應用的穩定狀態。依托其豐富的專業知識，這支團隊利用其零距離計劃提出一個設想，即開展并行的可持續性計劃，這樣確保了產品的升級和最小程度的中斷。印孚瑟斯還提出了一個絕妙的設想，即使原先手動完成的大量測試用例實現自動化，從而確保它們能夠根據我們的具體情況進行定制。印孚瑟斯提供的這種解決方案通過一種可以靈活且快速地滿足需求的系統，能夠更加及時地向客戶交付產品及服務，從而為我們的最終客戶節省成本。”

作為全球較大的傳統連鎖超市（按營收計算）和第三大零售商，克羅格公司(The Kroger Co.)指定印孚瑟斯為其企業與零售系統和中間件服務提供支持。克羅格公司企業技術部副總裁Annette Franke稱：“對于印孚瑟斯所提供的經驗與能力以及可擴展性，我們感到非常高興。我們認為印孚瑟斯與我們對客戶、質量和創新的關注非常貼合。”

總部位于夏威夷的領先汽車經銷商與分銷商Servco選擇印孚瑟斯作為部署其企業資源計劃(ERP)轉型計劃的合作伙伴。Servco高級副總裁Thor Toma則稱：“我們非常高興選擇印孚瑟斯作為我們關鍵的甲骨文(Oracle)轉型計劃的合作伙伴，該計劃涉及在我們公司的主要業務職能部門部署混合的甲骨文云與現場解決方案。通過移除陳舊系統并建立將使Servco的關鍵職能部門受益的強大且現代化的綜合型平臺，這項部署將使我們能夠降低業務的風險。印孚瑟斯在甲骨文企業資源計劃、云技術和汽車領域的能力促使我們選擇他們來負責這項重大計劃。”

House of Fraser（福來莎百貨）首席信息官朱利安-伯內特(Julian Burnett)說：“House of Fraser目前正在加速以客戶為中心的零售數字時代的進程。我們正在建立新一代綜合型電子商務與客戶體驗平臺，該平臺在真正的多渠道發展主題下結合全新后臺訂單管理和在線、店內與移動服務綜合能力。我們與戰略合作伙伴印孚瑟斯開展合作，一起實施這一轉型；這種行業變革性平臺將在微軟的Azure云計算基礎設施上提供。就我們的業務規模而言，我們認為這開創了云技術在面向客戶的任務關鍵型應用方面的先河，并且彰顯了微軟云技術的成熟與能力。與印孚瑟斯和微軟聯手建立這一平臺的愉快經驗讓我更加確信采用云技術將有助于House of Fraser實現數字轉型。”

印孚瑟斯看到了各種垂直行業對大型機現代化的持續需求，在市場上努力聯合Amazon Web Services（亞馬遜網絡服務）和Azure，與客戶合作將其大型機工作任務轉移至云。

星展銀行(DBS Bank)集團首席信息官大衛-葛雷西爾(David Gledhill)表示：“我們與印孚瑟斯合作，利用Finacle與Amazon Web Services云服務開發創新型技術解決方案。我們最近進行了初步測試，將批量處理大部件工作轉移至AWS云，處理速度比傳統數據庫技術快100倍，這可望徹底改變我們運行核心銀行系統的方式。在Amazon Web Services和印孚瑟斯的支持下，我們還啟動了實現傳統環境現代化和加速數字轉型的進程。”

業務新建

第三季度，印孚瑟斯看到了軟件與服務共同為客戶創造新價值的持續勢頭。Mana客戶使用率較之前幾個季度增長了一倍多。Skava在零售電子商務網站的“黑色星期五”(Black Friday)活動中取得了出色業績，這些網站的銷量增長了30%以上。EdgeVerve業務取得了良好業績，Finacle和Edge系列解決方案在各種市場獲得了18份訂單并由21家公司啟用。機器人處理自動化平臺AssistEdge實現了季度較佳業績。第三季度，Panaya在預訂和收入方面也取得了較佳業績。

全球領先的特種化工企業贏創(Evonik)與印孚瑟斯達成了長達數年的戰略合作。贏創工業集團高級副總裁兼應用管理部負責人Thomas Meinel表示：“我們之所以選擇印孚瑟斯，是因為他們能夠滿足贏創當前的IT需求，以及能夠為我們在未來技術現代化計劃方面提供支持。印孚瑟斯目前通過端至端部署SAP Ariba（Evonik的2020年采購愿景的組成部分），為我們的采購業務轉型提供支持。此外，通過該公司的零距離計劃所產生的理念，我們在平臺運營中利用了印孚瑟斯的人工智能平臺Mana及其認知自動化能力，還能分析重復系統監控提醒并使其數量減少15%。我們期待印孚瑟斯提出更多此類創意，從而推動我們在未來的合作。”

全球攝影公司Lifetouch與印孚瑟斯合作，使系統與基礎設施故障事件單實現自動化并對其進行監控。作為Lifetouch部署Nagios工具的一部分，印孚瑟斯機器人處理自動化被整合至監控提醒。根據各種提醒的性質，利用內置業務邏輯對機器人進行編程，從而執行特定操作——例如服務臺準備事件單，對問題進行分類，以及生成問題管理工作單。Lifetouch (LNSS- National Schools Studios)副總裁Jay Drayton表示：“通過與印孚瑟斯的合作，我們不僅能對監控與工作單生成等高度重復性的手動工作實現自動化，還能提升我們服務的質量。依托這種機器人，我們現在可以利用準確監控和系統提醒實現全天候覆蓋。”

Finacle繼續鞏固了其作為支持銀行推行全新業務模式的數字轉型“首選平臺”的地位。

印度工業信貸投資銀行(ICICI Bank)董事總經理兼首席執行官昌達-科赫哈(Chanda Kochhar)女士稱：“印度工業信貸投資銀行具有利用較新技術來樹立銀行業新典范的悠久傳統。與在印度開拓軟件機器人、移動性和近場通信等新技術相似，我很高興我們成為印度首家建立區塊鏈應用的銀行，這在全球范圍內也屈指可數。我們還攜手Emirates NBD（迪拜國民銀行）和Infosys Finacle等合作伙伴進行區塊鏈網絡試點并取得了里程碑業績，同時還成功開展了跨境開放賬戶貿易融資和匯款交易。我認為在未來幾年里，區塊鏈這種新興技術將能夠以無縫、快速且更加安全的方式實現復雜的雙邊與多邊銀行交易，從而在銀行領域發揮重要作用。展望未來，我們還希望努力擴大區塊鏈生態系統并建立共同的工作標準，從而推動這項計劃的商業應用。”

本季度提升Finacle在美國影響力的重要里程碑是Marcus by Goldman Sachs啟用Finacle。Marcus by Goldman Sachs（數字金融科技）首席技術官Boe Hartman則稱：“由于成功部署Finacle核心銀行解決方案，我們擁有了響應客戶需求的靈活性和適應市場要求的可拓展性，同時能夠提供當今充滿競爭的數字時代所需的卓越客戶體驗。”

化妝品公司資生堂(Shiseido)利用Panaya Test Center來開展一項重大的IT改造項目，并且通過成功將該公司的全球測試工作量減少30%來幫助完成此項目。資生堂歐洲、中東和非洲地區技術總監Sébastien Hebert說：“為了確保順利推行業務關鍵型應用，我們動員了11個歐洲國家的80多家企業用戶來開展用戶認可度測試。Panaya幫助我們減少了30%的測試工作量，同時提升了我們測試的質量。”Panaya Test Center實現了測試加速，并為資生堂提供了一種更加高效的方式，從端至端層面管理業務流程測試。Sébastien Hebert還說：“我能夠輕松地實時追蹤項目，以提升我們的效率并避免任何瓶頸。我們將與Panaya在接下來的產品推出中繼續合作，并且希望創造更大的價值。”

Panaya與Elton Technologies（埃爾頓技術）合作轉售Panaya的CloudQuality?套裝的授權，該套裝能夠實現ERP的良好轉變，即刻見效，無需停機，也沒有風險，從而為大型企業節省大筆資金。Elton Technologies首席執行官Prem Chander表示：“對于計劃在未來幾年里轉而采用SAP S/4HANA的眾多海灣合作委員會國家(GCC)客戶，我們看到了與Panaya開展合作的良機。這些公司正在考慮如何進行復雜的ERP遷移，像Panaya的CloudQuality?套裝這樣測速更快、零風險且應用廣泛的解決方案肯定會為我們的客戶節省大筆資金。”

在設計思維領域，印孚瑟斯與客戶在關鍵戰略層面繼續合作。中國上海復旦大學復旦管理學院院長陸雄文稱：“在我們開始轉變復旦大學管理學院之際，我們希望在教育計劃中為師生重新設計并創造一種全新的學習體驗。我們的想法是建立一個支持師生之間更加深入交流的平臺，并且建設一個現代化智能校園。對于校友，我們希望將持續學習理念帶到生活之中，讓他們以更加深入的方式參與其中，從而幫助他們在離開校園較長時間之后實現各自的個人與職業目標，并且尋求其職業生涯和終身目標。印孚瑟斯是我們復旦大學在設想商務教育之未來方面的一個重要合作伙伴。在與印孚瑟斯開展設計思維方面的合作中，我們從學生的角度（他們的動機、期望和渴望），審視了學生攻讀工商管理學碩士(MBA)的全部體驗。這有助于我們非常形象地思考如何轉變學生體驗，并且幫助我們的團隊更加自信地發現問題和了解與規劃學生的需求。我非常高興我們在對2026年學生體驗進行試驗和原型開發方面取得了進展，并且傾向于行動，相信測試和快速迭代的力量。”

文化

可學習性（掌握全新技能的輕松程度與速度快慢）依然是印孚瑟斯發展的基礎。通過在世界一流的教育機構提供更加全球化的體驗式學習課程，印孚瑟斯對加大領導力培訓計劃進行了投資。印孚瑟斯還看到與Udacity等組織開展合作所帶來的良好吸引力。

印孚瑟斯在本季度對推動學習商數方面開展了投資。印孚瑟斯在Mana上推出了全新課程，還在Digital Tutor社交學習平臺和Infosys Learning Platform上提出了機器學習話題。沉浸式培訓課程“Automation - A Way of Life”目前面向印孚瑟斯位于邁索爾的所有新員工推出，在設計思維上提供更新模塊，還有實例和印孚瑟斯的成功故事。

獎項與榮譽

• 領導者，高德納(Gartner)全球應用測試服務魔力象限
• 領導者，2016年Everest Group資本市場外包PEAK Matrix?
• 星級廠商，Everest Group的2016年PEAK Matrix?評估中服務提供商市場——全球銀行移動服務
• 領導者和星級廠商，Everest Group的2016年PEAK Matrix?評估中服務提供商市場——全球銀行大數據與分析服務
• 領導者，Everest Group的2016年PEAK Matrix?評估中服務提供商市場——全球保險IT外包
• 印孚瑟斯榮登《2016年HfS產品生命周期管理服務藍圖報告》(HfS Product Lifecycle Management Services Blueprint Report 2016)的獲獎者榜單
• 領導者，（印度）全球性服務供應商所提供的全球工程服務，由ARC Advisory發布
• 領導者，Zinnov Zones零售數字服務提供商，Zinnov
• 優秀企業，《2016年HfS智能自動化藍皮書報告》
• Finacle在Ovum Research的《2017至2018年Ovum決策矩陣：選擇數字銀行平臺》(Ovum Decision Matrix: Selecting a Digital Banking Platform, 2017-18)報告中被評為數字平臺的市場領導者
• 印度較佳公司，FinanceAsia的20周年鉑金獎
• 印度全國企業管理卓越獎，Institute of Company Secretaries of India (ICSI)（印度公司書記協會）第16屆頒獎儀式
• 5項營銷與創新獎，在與ATP建立成功的戰略技術合作之后
• 印孚瑟斯業務流程外包(BPO)榮獲Best Employer Institute的“較佳雇主品牌”獎

業務之外

在印度，印孚瑟斯基金會(Infosys Foundation)對康復、藝術與文化、教育以及農村發展等廣泛領域中具有影響力的多個項目進行了投資。本季度的一些關鍵計劃包括舉辦印孚瑟斯基金會阿奴菩(Anupu)節、與Akshaya Patra Foundation共同贊助海德拉巴的一家餐廳、向非政府組織Sahapedia捐款（用于開發有關印度藝術、文化和歷史的在線互動網絡模式）、通過Shivganga Samagra Gramvikas Parishad在印度中央邦建立一個可持續發展村莊，以及使家境貧寒的患者、兒童和年輕人受益的其它投資。

第三季度，美國印孚瑟斯基金會(Infosys Foundation USA)慶祝計算機科學教育周(Computer Science Education Week)，公布多項資助，旨在支持美國9個州未充分了解科技的學生探索計算機科學與編碼。該基金會還與全球一個最為活躍的計算機科學教育宣傳機構Code.org續約。在與ACM（美國計算機協會）和CSTA（美國計算機科學教師協會）的合作之下，該基金會向10名計算機科學教師授予了卓越獎，還在美國推出了2016/2017年全新一屆的印孚瑟斯創客獎(Infy Maker Awards)，旨在表彰從事具有深遠社會影響力的項目的數十名創客。截至2016年9月30日，該基金會通過支持美國所有50個州的2490所學校的134,529名學生接受計算機科學和創客教育，對計算機科學教育產生了重大影響。這一切通過向2539名教師提供計算機科學教師培訓、全新課堂技術與教學輔助和創客空間等重要資源得以實現。該基金會還為課堂內外舉行的另外179場編碼研討會、編程馬拉松和編碼俱樂部活動提供了支持。

印孚瑟斯簡介

印孚瑟斯是技術服務與咨詢方面的全球領導者。該公司使50多個國家的客戶能夠創建和實施數字化轉型戰略。從設計到應用開發、知識管理和業務流程管理，我們幫助我們的客戶找到需要解決的問題，并且有效地解決這些問題。我們由199,000多位創新者組成的全球團隊以覆蓋各行業和技術的想象力、知識和經驗為特色，并將這些帶到我們開展的每個項目中。

請登錄www.infosys.com了解印孚瑟斯(NYSE: INFY)如何幫助企業在數字時代發展壯大。

安全港聲明

本新聞稿中有關該公司未來發展前景的某些陳述屬于前瞻性陳述，而關于該公司的未來業務預期適用《1995年私人證券訴訟改革法案》(Private Securities Litigation Reform Act of 1995)所定義的“安全港聲明”，涉及眾多可能會導致實際業績與前瞻性陳述中所描述的業績存在重大差異的風險與不確定性。與這些陳述有關的風險與不確定性包括但不限于盈余波動、外匯匯率波動、該公司實現增長的能力、IT服務業的激烈競爭（包括那些可能影響該公司成本優勢的因素）、印度薪資水平的提高、該公司吸引和留住高技能專業人員的能力、時間與成本超出框架合同訂立的固定價格與固定時間、客戶集中度、遷移限制、行業集中度、該公司管理其國際業務的能力、重點關注領域技術需求的降低、電信網絡中斷或系統故障、該公司成功完成和整合潛在收購的能力、服務合約的賠償債任、印孚瑟斯進行了戰略投資的公司的成功、政府財政激勵機制的取消或到期、政治不穩定與區域沖突以及無法準確預測經濟或行業趨勢、在印度以外地區籌集資金或收購公司的法律限制、對該公司知識產權的擅自使用以及影響該公司所處行業的總體經濟情況。該公司提交給美國證券交易委員會(Securities and Exchange Commission)的文件中更詳細地描述了可能影響其未來經營業績的其他風險因素，其中包括截至2016年3月31日的會計年度20-F表年度報告。可登錄www.sec.gov查看這些文件。印孚瑟斯隨時可能做出其它書面和口頭前瞻性陳述，包括該公司提交給美國證券交易委員會的文件以及該公司的股東報告中包含的陳述。另外，請注意此次發布日期為2017年1月13日，在本文中提到的前瞻性陳述均以該公司認為截止當日合理的設想為基礎。除非有法律要求，該公司不承擔任何更新不時由該公司做出或以該公司名義做出的前瞻性陳述的義務。

注：

1.截至2016年12月31日的3個月和9個月未經審計的簡明合并資產負債表和簡明合并綜合盈余報表已經在2017年1月13日舉行的董事會會議上記錄在案。

2.關于該公司運營指標的情況表可以從 www.infosys.com下載。

https://www.infosys.com/investors/reports-filings/quarterly-results/2016-2017/q3/Documents/fact-sheet.pdf

https://www.infosys.com/investors/reports-filings/quarterly-results/2016-2017/q3/Documents/IFRS-INR-press-release

聯系人：

投資者關系

Sandeep Mahindroo
電話：+91-80-3980-1018
電郵：Sandeep_Mahindroo@infosys.com

媒體關系

Sarah Vanita Gideon
電話：+91-80-4156-3998
電郵：Sarah_Gideon@infosys.com

Pete Daly
電話：+1-857-600-6839
電郵：pete.daly@teamlewis.com