上海2021年6月30日 /美通社/ -- 2021年6月至10月，迪卡儂集團中國商業挑戰賽全面開賽。此次商業挑戰賽，面向全國高校2020-2024屆畢業生，尋找未來三年企業創新進程中承擔核心作用的關鍵人才。賽事分零售創新、物流創新、供應鏈創新三大主題，已吸引來自海內外100多個高等院校的732位學子，組成176支隊伍，展開未來商業創新菁英的角逐。
迪卡儂中國人力資源總監王曉輝，在初賽現場表達對高校人才的期待與信心
6月15日，首輪挑戰 -- “零售創新：打造極致的顧客體驗”主題賽，在上海、北京、成都和武漢四個城市同步舉行，130位高校學子組成24支隊伍參與挑戰，經過選題調研、市場分析、方案撰寫、大咖指導、數字化展示等環節。
近日，首輪挑戰賽結果公布，共有35人晉級，他們來自清華大學、中國人民大學、中國農業大學、西交利物浦大學、同濟大學、中央財經大學、華東政法大學、上海大學、華東理工大學、南京農業大學、埃克塞特大學、中南財經政法大學、遼寧大學等海內外高等院校。此外，有34名選手獲得迪卡儂面試直通卡。
近年來，迪卡儂在社會招聘、校園招聘、培訓發展、薪酬福利、組織管理等多維度的雇主獎項評選中多次屢獲殊榮，這是中國就業市場對迪卡儂雇主價值的認可，也是迪卡儂這家企業一直秉承的以人為本的信念的體現。
迪卡儂創始人米歇爾勒雷克說過：“我希望我們的每一名員工，從加入公司的第一天起，就是這里的主人。”行業調查顯示，吸引和留住優秀人才，以及培養下一代領導者是全球企業最關注的問題之一，人力資源被廣泛認為是公司實現可持續發展的重要貢獻要素。迪卡儂中國雇主品牌形象總監祝鶯介紹道：“我們需要吸納更多心懷夢想，敢于創新，勇于嘗試，知行合一的優秀人才加入我們，共同驅動迪卡儂的創新。”
此次迪卡儂中國商業挑戰賽，引入了導師陪伴成長機制，所有參賽選手都能與迪卡儂全產業鏈專家共創課題，導師們為選手提供真實有效的行業指導和市場洞察，助力選手完成兼具創新性和落地性的商業挑戰方案。今年迪卡儂賽制獨特有趣，除了行業大咖參與外，交叉主題挑戰也成為一大亮點，得到參賽選手的高度評價。由于主題賽橫跨全產業鏈不同領域，且時間并不沖突，選手們可以根據喜好參與多個主題的角逐，獲得更多展示機會。
迪卡儂中國人力資源總監王曉輝對年輕的參賽者們寄予厚望：“幾十年來，人始終是迪卡儂的核心。我們關注并重視年輕人的潛能，比起過去的能力和經驗，迪卡儂更在乎陪伴年輕人探索未來和價值實現。我們愿與具有使命感和責任感的他們一起，可持續的踐行讓大眾樂享運動的使命。”
隨著首場賽事的成功舉行，迪卡儂中國商業挑戰賽正在高校間掀起熱潮。為應對踴躍的參賽問詢，迪卡儂已開放8月電商創新主題賽、9月供應鏈創新主題賽的增補報名通道，也在籌備增設主題賽場，盡可能讓商業發展志向的年輕學子們一展身手。祝鶯表示：“決賽將于10月進行，在決賽中我們將設定多個真實案例，晉級賽隊可以在其中自由交叉選擇，每個晉級賽隊都將由迪卡儂企業導師陪伴籌備決賽作品，邀請高校老師輔導，從理論出發、結合創新理念和可行項目設計，決出前三名和年度最受歡迎商業挑戰作品，獲獎者將有機會參與迪卡儂中國創新變革項目。”
