上海2023年12月21日 /美通社/ -- 隨著我國逐步進入低碳經濟時代，關注綠色可持續發展成為當前酒店行業重要使命和責任之一。"錦江麗笙酒店"在可持續發展方面不斷獲得新突破：旗下奢華酒店J酒店上海中心于2023年12月18日成為全國首家通過"酒店可持續發展基準"（Hotel Sustainability Basics, HSB）12項基準驗證的酒店，成為奢華酒店品牌行業可持續管理標桿。
J酒店上海中心位于101層的上海101餐廳
HSB認證是由錦江國際集團聯合世界旅游及旅行業理事會（WTTC）、全球頭部酒店集團、分銷合作伙伴、專家、國際組織與政府機關，共同推出的"酒店可持續發展基準"，是為酒店業量身打造的全球公認標準，包括了與酒店可持續發展相關的 12項行動，涵蓋管理與效率、地球、人文三大主題。
通過多項具體舉措，J酒店上海中心在滿足賓客需求的同時，深入落實可持續發展理念：
? 酒店綠色光源覆蓋率達90%。通過合理調整酒店各區域照明及公共區域空調溫度開關等方式，使得全年耗電量低于預算3%。
? 通過加強設備維護保養，杜絕設備帶病運行等方式，使得酒店全年總能耗低于預算3%，全年維修低于預算10%。
? 在節水方面，酒店通過加強對用水設備維護管理，定期檢查酒店各區域用水狀況，采用節水型衛生潔具、自然解凍廚房食品等方式減少水資源消耗。
? 員工積極引導賓客適量點餐，零點菜單增加主料份量，并在自助餐臺增加"光盤計劃"的宣傳。此外，酒店根據賓客口味，定制中式、西式素食套餐，避免食品浪費。
? 使用竹制吸管代替一次性塑料吸管；客房內，使用不銹鋼攪棒代替一次性木質攪拌棒等。
? 在酒店內部提倡使用飲水器；在客房放置減塑提示牌并提供玻璃瓶裝飲用水；積極回收塑料水瓶；所有餐廳均不售賣塑料瓶裝飲用水；酒店大堂接待賓客的區域也使用玻璃瓶裝水或者分裝茶水飲料等。
? 積極組織員工參與各項社區活動，如義務獻血、愛心捐助、組織并參與兒童關愛項目等；加強校企合作，共同致力于酒店管理、旅游管理等相關專業人才培養等。
? 達成殘疾人招聘指標，并堅持執行平等雇傭和相關就業政策，確保在招聘、錄用、晉升、人才發展和培養中，秉承公正、公開、平等、誠信的原則。
J酒店上海中心通過HSB12項基準驗證的證書
錦江國際酒店管理有限公司首席執行官唐鳴表示："我們相信，每位入住酒店的賓客都會深切體會到我們為綠色環保所做的努力。這些微小的細節不僅對酒店行業的可持續發展具有積極意義，更能啟發賓客對自然和環境的關注，使他們在日常生活中也積極踐行綠色理念。我們不僅致力于提供卓越的服務，更希望賓客能感受到我們推動綠色實踐的決心。"
在綠色環保模式下運營已成為我國酒店行業發展剛性需求。"錦江麗笙酒店" 將繼續堅持綠色高質量發展之路，充分結合酒店運營實際，深入探索酒店可持續發展新思路、新方法，為全行業提供有益借鑒。截止目前，"錦江麗笙酒店"旗下30家酒店已正式通過HSB 8項首要基準驗證，并計劃于2026年年底前，旗下所有酒店完成12項基準驗證，切實為我國酒店行業綠色低碳發展做出重要貢獻。
