上海2026年9月16日 /美通社/ -- 9月10日，2026年《財富》中國最具影響力的商界女性（Most Powerful Women，MPW）榜單隆重揭曉，惠靈頓（中國）教育集團理事長喬英女士連續第二年榮登"未來榜"。這不僅是對其領導力與行業影響力的認可，更是對她以教育者的初心與企業家的遠見，在日新月異的時代浪潮中持續回應、篤定前行的肯定。
開拓者：國際化與雙語教育的突破性實踐
2009年，喬英女士與英國惠靈頓公學合作，創立了惠靈頓（中國）教育集團，開啟探索融匯中英教育精粹的教育模式。從2011年第一所學校即天津惠靈頓外籍人員子女學校開辦，到開創惠立雙語教育品牌，再到第一所海外學校落地，歷經近二十年發展，集團已在中美兩國開辦7所學校，遍布5座城市，在校生超過5,300人，教職員工逾1,300人。
在不斷沉淀與精進中，集團旗下學校行穩致遠：既助力一屆又一屆學子奔赴理想，也在年復一年中夯實教學實力，推動教育行業持續發展。在今年公布的《2026匯豐｜福布斯中國國際化學校評選》中，集團旗下6所中國學校全部上榜并取得出色排名。每一份成績，都是長期投入的回響，也印證了集團對教育品質的堅守與對學生發展的恒久守望。
革新者：人工智能時代下的人生綻放
在人工智能加速重塑社會與未來的背景下，喬英女士引領集團積極擁抱科技變革，探索人工智能與教育的深度融合。集團自主研發的人工智能教育平臺，將AI技術應用于學習支持、教學創新與教育管理等多個領域；相關實踐榮獲由北京師范大學與聯合國教科文組織主辦的2025"全球未來教育設計大賽"二等獎，并于2026年入選微軟官網"客戶成功案例"。
與此同時，喬英女士也牽頭重新審視教育的目標。她倡導經濟合作與發展組織（OECD）提出的"人工智能時代下，教育成就綻放的人生"主張，強調培養學生理解世界、欣賞世界、行動于世、適應性解決問題與倫理判斷能力，從而實現人生綻放。這一理念不僅清晰勾勒出惠靈頓（中國）教育集團的發展方向，也為行業提供了一條深植人文底蘊、兼顧科技創新、面向未來社會的可行路徑。
引領者：構建文化溝通的橋梁
在支持學生實現人生綻放的同時，惠靈頓（中國）教育集團也堅信，教育的意義還在于促進理解、連接差異、推動全球文化交流。因此，集團同樣致力于培養學子成長為跨文化溝通的橋梁，為外籍學子提供"反向留學"的成長選擇：南通惠立學校于2025年啟動海外學生寄宿項目。文化與人才的雙向流動由此發生，并不斷深化。
不僅如此，在喬英女士的引領下，集團自2018年開啟海外戰略布局，旗下首所海外學校舊金山灣區惠立學校已于今年9月正式開學。從"引進"到"融合"再到"輸出"，這是惠靈頓（中國）教育集團的又一次跨越。舊金山灣區惠立學校不僅使惠立優質教育惠及更多海外學子，更將在海外播種認識、理解與欣賞中華文化的種子，為未來東西方文化的交流與共榮奠定基石。
如今，這份榮譽不只屬于喬英女士個人，更是對惠靈頓（中國）教育集團所行之路的有力認可。在全球化不斷深化的當下，教育所能提供的是更深層、更持久的支持，讓不同文化背景的年輕人在和而不同的環境中相互理解、建立友誼，學會合作并凝聚共識，以每一個獨特個體的人生綻放，匯聚成社會的璀璨未來。
