（美通社頭條）全球領先的勞動力解決方案提供商Adecco于6月18日宣布其AI轉型實現重大里程碑：已在十個國家完成超過一百萬次AI驅動的候選人互動。在戰略技術合作伙伴的支持下，這一轉型已在大規模應用中取得可量化成果，包括更快的招聘速度、更高的錄用率以及更優的候選人觸達。截至目前，Adecco已累計完成120萬次候選人-智能體互動，其中包括覆蓋5萬個崗位的25萬次完整面試，相當于超過12年的連續對話時長。
Adecco已在招聘生命周期的七個不同階段部署了AI智能體，涵蓋初篩、人才庫管理、招聘人員支持、客戶服務、入職及語音能力等多個環節。這些共同推動的是招聘交付模式的全面轉型，而非單一環節的自動化。這些智能體也在改變Adecco招聘人員的工作方式，自動化處理初篩、篩選和流程協調等重復性任務，讓團隊能夠專注于最重要的工作：與客戶和候選人建立關系，實現更優質、更快速的匹配。
依托在拉丁美洲的一年成功實驗階段，Adecco正計劃將高容量招聘能力擴展至更多國家，尤其是在需要大規模人才部署的領域。作為更廣泛業務轉型的一部分，Adecco正在加速推進AI部署。未來兩個月已安排更多的智能體和擴張計劃，旨在將Adecco的AI驅動招聘模式擴展至更多高增長人才市場。
