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上海和北京2016年6月13日電 /美通社/ -- 日前，由人力資源和社會保障部全國人才流動中心與諾姆四達集團聯合主辦的“2016人才評價實用技術高級培訓班”正式開始招生，培訓班將分別于7月14-16日和8月17-19日在北京和上海開班。
前不久，中共中央正式印發了《關于深化人才發展體制機制改革的意見》（以下簡稱意見）。意見指出，要創新人才評價機制，建立科學化、社會化、市場化的人才評價制度。
中國著名測評專家、諾姆四達集團董事長蘇永華博士指出，“建立社會化、市場化的評價制度意味著將來專業評價人才需求的大量上升，這將給市場化的第三方專業評價機構帶來巨大的發展機遇，但同時在專業人才的數量和質量的需求方面也面臨著巨大挑戰。”
為充分發揮人才評價技術在現代人力資源管理中的支撐作用，培養一批具有專業評價水平的高級人才，人力資源和社會保障部全國人才流動中心聯合國內知名人才評價機構諾姆四達研究院共同舉辦“人才評價實用技術培訓班（高級）”。
據主辦方介紹，繼2015年成功舉辦多期人才評價實用技術培訓班（高級）后，2016年培訓班在幾個方面將有所創新。
首選是引入全面人才評價理念，包括全面人才評價的概念、內容、價值，以及基于全面人才評價的人才標準的建立等。
其次，在課程內容和方法上，將以全面人才評價方法為主，涵蓋人才標準、與領導力評價等內容。同時結合實際操作案例，采用以行動學習為主的實戰授課模式。
最后，培訓合格后，將獲得由人力資源和社會保障部全國人才流動中心和諾姆四達研究院共同頒發的培訓證書。
